Chứng nhận này được Top Employer Institute (Viện Nhà tuyển dụng hàng đầu) trao chứng thực thành tích của DHL trong việc thực hiện các thực hành tốt nhất tập trung vào việc thúc đẩy môi trường làm việc tích cực và khuyến khích sự phát triển cá nhân và tính chuyên nghiệp của đội ngũ nhân viên.
Ông Amadou Diallo, Giám đốc điều hành (CEO) của DHL Global Forwarding Trung Đông và châu Phi cho biết: “Tôi tin tưởng chắc chắn rằng, mọi thứ đều có thể làm được với một đội ngũ nhân viên mạnh, có năng lực. Chúng tôi yêu quý nhân viên của mình và họ đang nhiệt tình thúc đẩy sự phát triển kinh doanh của chúng tôi. Bằng cách xây dựng một đội ngũ nhân viên năng động và gắn kết với các bộ kỹ năng, giá trị và tư duy chiến thắng phù hợp, chúng tôi có thể tin tưởng vào họ để cung cấp những gì tốt nhất cho khách hàng của chúng tôi”.
Cuộc khảo sát thực tiễn tốt nhất về nhân sự do Viện Nhà tuyển dụng hàng đầu thực hiện được thiết kế để xác định các công ty thể hiện cam kết liên tục trong việc trao quyền cho nhân viên của họ cho một thế giới làm việc tốt hơn. Trước hết, khảo sát này tập trung vào các lĩnh vực chính trong cơ cấu tổ chức, bao gồm chiến lược chăm sóc và giữ chân các tài năng, thu hút nhân tài, học hỏi và phát triển, quản lý hiệu suất, phát triển đội ngũ lãnh đạo và văn hóa.
Bà Eva Mattheeussen, Trưởng bộ phận Nhân sự của DHL Global Forwarding Trung Đông và châu Phi nhận định: “Đây là một cột mốc quan trọng đối với chúng tôi, bởi nó ghi nhận những gì chúng tôi đã đạt được ở Trung Đông và chứng minh rằng, chúng tôi đang đi đúng hướng để tạo ra động lực và xây dựng các nhóm làm việc thành công. Chúng tôi luôn mở ra những ý tưởng mới và cách thức tiên tiến để nâng cao văn hóa làm việc trong tổ chức của mình. Chính điều này đã tạo ra sự thịnh vượng, sự thoải mái và tính chuyên nghiệp của đội ngũ nhân viên”.
Tại DHL Global Forwarding, các cơ hội đào tạo và chương trình phát triển tài năng luôn được xem xét một cách nhất quán và công bằng để đảm bảo chúng là nghiêm ngặt nhất và được đánh giá phù hợp với yêu cầu của ngành. Ngay khi được tuyển dụng, tất cả nhân viên đều trải qua Chương trình DHL Certified Forwarder bắt buộc để đảm bảo rằng, họ tuân thủ các tiêu chuẩn toàn cầu, giống như các đồng nghiệp trong mạng lưới toàn cầu, tuân thủ các quy tắc ứng xử và nguyên tắc kinh doanh nghiêm ngặt nhất.
Tại Trung Đông, DHL Global Forwarding cũng đã điều hành một chương trình Tài năng thành công từ năm 2015, trong đó xác định và tạo điều kiện cho những người không thuộc bộ máy điều hành làm việc có năng suất và hiệu quả cao các cơ hội được huấn luyện, bồi dưỡng nghiệp vụ, cố vấn và các nhiệm vụ dự án, để chuẩn bị cho họ vai trò lãnh đạo trong tương lai.
Để đảm bảo sự thoải mái, vui vẻ về mặt cảm xúc và khuyến khích tình bạn, tình đồng đội giữa các đội, DHL Global Forwarding cũng khuyến khích các nhóm nhân viên có cùng các mối quan tâm và sở thích có thể gắn kết bên ngoài các nhiệm vụ liên quan đến công việc. Sự đa dạng trong lực lượng lao động cũng được ưu tiên, khuyến khích và có một chương trình “Phụ nữ lãnh đạo” được thiết kế để chuẩn bị các cá nhân được chọn cho các vị trí lãnh đạo quốc gia trong tương lai gần.
DHL Global Forwarding cũng được chứng nhận là Nhà sử dụng lao động hàng đầu ở châu Phi. Tổng cộng, Viện Nhà tuyển dụng hàng đầu đã chứng nhận và công nhận hơn 1.500 nhà tuyển dụng, sử dụng lao động hàng đầu tại hơn 118 quốc gia và vùng lãnh thổ trên khắp 5 châu lục và ảnh hưởng đến cuộc sống của hơn 6 triệu nhân viên trên toàn thế giới. Là cơ quan có quy mô toàn cầu về sự xuất sắc trong công tác thực hành của con người tại nơi làm việc, Viện Nhà tuyển dụng hàng đầu đã chứng nhận và công nhận các công ty ở các quốc gia tham gia chứng minh rằng, họ là nhà sử dụng lao động của sự lựa chọn tại các khu vực mà họ hoạt động.
Thông tin về DHL
DHL là thương hiệu lớn toàn cầu trong lĩnh vực logistics. DHL có danh mục dịch vụ khổng lồtừ chuyển phát nhanh bưu phẩm, bưu kiện trong nước và quốc tế; chuyển giao hàng theo kênh thương mại điện tử, vận chuyển hàng nhanh bằng đường bộ, đường biển, đường hàng không cho đến việc quản lý chuỗi cung ứng công nghiệp. Không chỉ có vậy, với việc cung cấp các giải pháp chuyên sâu, chuyên ngành cho các thị trường phát triển, các ngành công nghiệp, bao gồm công nghệ, y tế, sinh học, năng lượng, ô tô và bán lẻ cộng với truyền thống là doanh nghiệp đi đầu trong việc thực thi trách nhiệm đóng góp cho cộng đồng và có mặt tại rất nhiều thị trường đang phát triển, DHL được đánh giá là doanh nghiệp logistics dành cho cả thế giới. Với hơn 380.000 nhân viên đang làm việc tại hơn 220 quốc gia và vùng lãnh thổ, DHL kết nối mọi người dân và doanh nghiệp một cách rất an toàn và đáng tin cậy.
DHL là một đơn vị thành viên của Deutsche Post DHL Group (với doanh thu năm 2018 đạt hơn 61 tỷ euro).