Địa phương

Thành phố Huế đang chú trọng phát triển giáo dục nghề nghiệp, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực và mở rộng cơ hội việc làm cho người lao động, trong đó ưu tiên vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi.

Tiêu chí đo lường nghèo đa chiều hiện nay, thiếu kỹ năng nghề, thiếu việc làm ổn định luôn là hai mắt xích khó gỡ nhất ở khu vực nông thôn, miền núi. Tại tỉnh Lào Cai, doanh nghiệp  cùng đào tạo và tuyển dụng ngay từ giảng đường cho thấy lời giải cho bài toán giảm nghèo bền vững.

Thực tế tại nhiều địa phương cho thấy, công tác giảm nghèo không thể chỉ dựa vào việc cấp phát con giống hay tiền cứu trợ mang tính thời vụ.

Từ những cánh rừng ngập mặn ven biển đến các mô hình du lịch cộng đồng, tỉnh Quảng Ngãi đang từng bước khai thác tiềm năng sinh thái để tạo việc làm, nâng cao thu nhập cho người dân.

Từ những chiếc thuyền nhỏ đưa khách tham quan rừng dừa nước đến các dịch vụ ẩm thực, lưu trú và trải nghiệm nghề truyền thống, người dân xã Tịnh Khê, tỉnh Quảng Ngãi đang từng bước phát triển sinh kế từ du lịch cộng đồng.

Chủ động học nghề, tiếp cận kỹ thuật và mạnh dạn thay đổi cách sản xuất, người dân vùng cao Đà Nẵng đang tìm thêm hướng phát triển kinh tế gia đình. Gắn đào tạo với thực hành và nhu cầu thị trường là điều kiện để người học biến kiến thức thành việc làm, từng bước vươn lên.

Nhu cầu nhân lực tăng cao khi hàng loạt công trình, dự án hạ tầng được đẩy nhanh tiến độ đang khiến các doanh nghiệp trong lĩnh vực xây dựng, cơ khí, giao thông đối mặt với áp lực tuyển dụng lớn.

Tỉnh Ninh Bình đã và đang triển khai Phong trào “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa”, phát huy sức mạnh đại đoàn kết toàn dân tộc, xây dựng môi trường văn hóa lành mạnh, góp phần nâng cao đời sống tinh thần của nhân dân và thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội.

Ngày hội việc làm năm 2026 tại Vĩnh Long tạo cơ hội để học sinh, sinh viên và người lao động trực tiếp tìm hiểu nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp, lựa chọn ngành nghề phù hợp.

Gắn phát triển sản xuất với mục tiêu giảm nghèo đa chiều, bao trùm và bền vững, xã Muổi Nọi (tỉnh Sơn La) đang đẩy mạnh hỗ trợ kỹ thuật, nâng cao kỹ năng cho nông dân, phát triển chuỗi liên kết sản xuất, chế biến và tiêu thụ cà phê Arabica.

Với nhiều hộ dân ở xã Mường La (tỉnh Sơn La), chăn nuôi là nguồn thu nhập quan trọng bên cạnh sản xuất nông nghiệp.

Thực hiện mục tiêu giảm nghèo đa chiều, bao trùm và bền vững, tỉnh Sơn La chú trọng hỗ trợ người dân phát triển sản xuất, nâng cao kỹ năng lao động, tạo sinh kế và cải thiện thu nhập.

Xã Gia Phong, tỉnh Ninh Bình đang triển khai đồng bộ các giải pháp phòng, chống ma túy, từ đẩy mạnh tuyên truyền, nâng cao nhận thức cộng đồng đến tăng cường quản lý địa bàn, hỗ trợ người sau cai nghiện, ngăn ngừa tệ nạn ma túy từ cơ sở, hướng tới xây dựng địa bàn không ma túy.

Môi trường sống an toàn, không gian đầu tư minh bạch và bộ máy hành chính hiệu quả là những giá trị mà Hải Phòng đang kiến tạo trên nền tảng pháp lý vững chắc. Việc tuân thủ quy định dần đi sâu vào đời sống, trở thành ý thức tự giác của mỗi cán bộ, người dân thành phố.

Giải “Thái Nguyên Trail - Xứ Trà sơn cước 2026” đưa người chạy qua những nương chè và lối đá La Bằng bên sườn Đông Tam Đảo. Từ cuộc đua ở La Bằng, những người yêu chạy bộ có thêm lý do trở lại vùng chè cùng bạn bè và người thân.

Sau khi kiện toàn bộ máy hành chính, xã Tân Uyên, tỉnh Lai Châu đã xác định muốn giảm nghèo bền vững thì phải bắt đầu từ việc nâng cao tay nghề cho người lao động và phát triển nông nghiệp hàng hóa.

Việc người đứng đầu Đảng ủy Đặc khu Bạch Long Vĩ trực tiếp lắng nghe, tháo gỡ từng vướng mắc cho nhân dân, cán bộ, chiến sĩ và doanh nghiệp ngay tại chỗ đã khẳng định tinh thần xuyên suốt là mọi chính sách phát triển nơi đầu sóng đều lấy người dân làm trung tâm.

Trong bối cảnh cạnh tranh nguồn nhân lực chất lượng cao ngày càng gay gắt, thu hút và trọng dụng nhân tài trở thành yêu cầu quan trọng để Hải Phòng hiện thực hóa mục tiêu phát triển nhanh, bền vững. Nghị quyết số 53/2025/NQ-HĐND của HĐND thành phố đã đặt nền móng cho chính sách này tại địa phương. 

Thực hiện phương án sắp xếp, bố trí, xử lý trụ sở, tài sản dôi dư sau sắp xếp đơn vị hành chính, thời gian qua Quảng Ngãi đã triển khai nhiều giải pháp nhằm từng bước đưa tài sản công vào khai thác, sử dụng hiệu quả, hạn chế lãng phí.

Ngày 7/11, Tổng Công ty Vận tải Hà Nội (Transerco) cho biết sẽ thay thế toàn bộ phương tiện diesel bằng 31 xe buýt điện trên 3 tuyến buýt số 03B (Bến xe Nước Ngầm - Giang Biên, Long Biên), 28 (Bến xe Nước Ngầm - Đông Ngạc - Đại học Mỏ) và 100 (Long Biên - Đặng Xá, Gia Lâm).