Sau Tết ít thiếu hụt lao động vì người lao động được chăm lo tốt

Hàng năm sau kì nghỉ Tết, hầu hết các doanh nghiệp tại TP Hồ Chí Minh đều lâm vào cảnh thiếu lao động do người lao động không quay trở lại kịp sau kì nghỉ Tết. Tuy nhiên, năm nay tình trạng này đã khác, nhiều người lao động quay lại đi làm sớm và tình trạng thiếu hụt lao động không diễn ra nghiêm trọng.

Đi làm từ ngày 2/2, chị Nguyễn Thị Lệ, công nhân Công ty cổ phần P/S (quận 9) cảm thấy rất vui vẻ, chị Lệ cho biết, ngày đầu năm mới đi làm vừa được lãnh đạo công ty chúc Tết, lại còn được nhận tiền lì xì may mắn đầu năm. Gần đây, công ty đối xử rất tốt đối với các anh chị em công nhân nên chị cũng ý thức phải làm tròn nghĩa vụ với công ty, mặt khác việc đi làm sớm cũng giúp doanh nghiệp ổn định sản xuất đầu năm và người lao động cũng sẽ có thêm thu nhập.


Một đại diện Liên đoàn lao động Thành phố cho biết, năm nay mặc dù kì nghỉ Tết Điinh Dậu ngắn hơn mọi năm nhưng ngay trong ngày làm việc đầu tiên, nhiều lao động cũng có mặt tại doanh nghiệp. Nguyên nhân là vì tổ chức công đoàn và các doanh nghiệp đã có sự chuẩn bị tốt hơn bằng việc chăm lo, đảm bảo quyền lợi cho người lao động, tuyên truyền, động viên người lao động kịp thời. Chẳng hạn như việc hỗ trợ đưa và đón miễn phí lao động trước và sau kỳ nghỉ Tết về quê, nhiều doanh nghiệp đã nghiêm túc thực hiện việc tăng lương tối thiểu cho người lao động để người lao động tiếp tục gắn bó với doanh nghiệp và đi làm đầy đủ vào đầu năm mới.

Người lao động đã tranh thủ quay trở lại thành phố sớm sau kì nghỉ lễ. Ảnh chụp tại ga Sài Gòn

“Năm nay, tình trạng thiếu hụt lao động không xảy ra, một phần quan trọng là doanh nghiệp đã có chính sách đãi ngộ tốt và quan tâm một cách thực sự tới công nhân, cho công nhân nghỉ thêm 1-2 ngày để đầu tuần sau mới bắt đầu trở lại làm việc. Một điều khác biệt với các năm trước là thái độ, tác phong của người lao động đã chuyên nghiệp hơn, nghiêm túc hơn khi quay trở lại làm việc sớm. Vào ngày đầu tuần tới, toàn bộ lao động tại các doanh nghiệp sẽ ổn định như thời điểm trước Tết”, vị đại diện này cho biết thêm.


Theo ông Trần Anh Tuấn, Phó Giám đốc Trung tâm dự báo nguồn nhân lực và thông tin thị trường lao động cho biết, năm nay mức độ thiếu hụt lao động sau Tết tại Thành phố Hồ Chí Minh không cao, chỉ khoảng 3%; tỷ lệ dịch chuyển lao động ở mức 15%. Nguyên nhân do các doanh nghiệp đã ngày càng chăm lo tốt cho người lao động, nhiều chính sách phúc lợi được áp dụng khiến người lao động ngày càng gắn bó với doanh nghiệp.

Người lao động được tặng hàng ngàn vé xe về quê ăn Tết năm 2017 tại TP Hồ Chí Minh nay đã trở lại làm việc

Trong khi đó, khu công nghiệp – khu chế xuất (KCN –KCX), nơi có hơn 280.000 lao động đang làm việc, trong những ngày đầu sau kì nghỉ Tết dương lịch chỉ có những đơn vị hành chính, sự nghiệp đã hoạt động trở lại, một số doanh nghiệp có đông công nhân cũng "nhân nhượng" cho công nhân nghỉ Tết hết tuần này.


Theo ông Nguyễn Thành Đô, Chủ tịch Công đoàn Ban quản lý các Khu chế xuất, khu công nghiệp Thành phố Hồ Chí Minh, theo quy định, ngày 2/2, các cơ quan sự nghiệp, hành chính, các doanh nghiệp trong KCN –KCX đã hoạt động trở lại sau kỳ nghỉ Tết kéo dài 7 ngày, tuy nhiên nhiều doanh nghiệp có đông công nhân vẫn cho công nhân nghỉ đến hết tuần. Theo báo cáo từ các KCN –KCX, ngày hôm nay mới chỉ có một vài doanh nghiệp làm việc, đến ngày 6/2 thì hầu hết các doanh nghiệp mới hoạt động trở lại bình thường.

Hoàng Tuyết
95% công nhân đã trở lại làm việc sau Tết Đinh Dậu
95% công nhân đã trở lại làm việc sau Tết Đinh Dậu

Theo đánh giá chung của các tỉnh thành phố tập trung nhiều khu công nghiệp – khu chế xuất, tỷ lệ công nhân trở lại làm việc sau Tết Đinh Dậu đa phần đạt trên 95%.

Chia sẻ:

doanh nghiệp - Sản phẩm - Dịch vụ Thông cáo báo chí Rao vặt

Các đơn vị thông tin của TTXVN