Trụ sở Citigroup tại Manhattan, thành phố New York, Mỹ. Ảnh: AFP/TTXVN
Số lượng nhân viên tại Citi đã giảm 2.000 người sau khi ngân hàng lớn thứ ba của Mỹ này hoàn thành kế hoạch tái cơ cấu toàn diện nhằm gia tăng lợi nhuận và giảm bớt các cấp quản lý.
Trong quý trước, số lượng nhân viên tại Bank of America, Wells Fargo và PNC Financial đã giảm khoảng 2.000 người so với quý trước đó.
Hiện nay, các ngân hàng đang chịu sức ép kiểm soát chi phí do triển vọng kinh tế thiếu chắc chắn. Trong khi kỳ vọng Cục Dự trữ Liên bang Mỹ (Fed) sẽ kiềm chế lạm phát đồng thời tránh được tình trạng suy thoái kinh tế lớn, các nhà đầu tư vẫn thay đổi về dự báo cắt giảm lãi suất vào cuối năm nay.
Giám đốc Tài chính của Citi, ông Mark Mason, cho biết việc cắt giảm việc làm của Citi là một phần trong kế hoạch giảm tổng số 7.000 việc làm sẽ được đưa vào báo cáo thu nhập quý tới.
Kế hoạch trên cũng là một phần trong mục tiêu lớn hơn nhằm cắt giảm 20.000 nhân sự của Citi trong hai năm tới.
Các nhà lãnh đạo trong ngành ngân hàng đã thừa nhận về những thách thức trong việc điều hướng môi trường tỷ giá thay đổi. Theo các nhà phân tích, chi phí huy động vốn cao hơn, biên lãi ròng thu hẹp và kết quả giao dịch không đồng đều có thể khiến các ngân hàng phải thận trọng.
Giám đốc điều hành Bank of America, ông Brian Moynihan cho biết từ tháng 1/2023, ngân hàng này đã dự kiến giảm số lượng nhân viên trong suốt cả năm. Theo ông Moynihan, số lượng nhân viên của ngân hàng này đã giảm hơn 4.700 người kể từ quý I/2023.
Không chỉ Bank of America, năm ngoái, Goldman Sachs đã thực hiện đợt sa thải lớn nhất kể từ cuộc khủng hoảng tài chính toàn cầu năm 2008. Tuy nhiên, JPMorgan Chase đã đi ngược lại xu hướng, khi ngân hàng lớn nhất nước Mỹ bổ sung gần 2.000 nhân viên trong quý I/2024 lên tổng số 311.921 người.