Theo ông Phạm Văn Thanh, Trưởng phòng Chính sách Lao động Việc làm (Sở LĐTBXH Hà Nội), có 4 loại hình doanh nghiệp được khảo sát là: Công ty TNHH một thành viên do nhà nước làm chủ sở hữu; doanh nghiệp có cổ phần, vốn góp của nhà nước, doanh nghiệp tư nhân; doanh nghiệp FDI. Cuộc khảo sát được Sở LĐTBXH Hà Nội thực hiện trong tháng 12/2015 với trên 1.000 doanh nghiệp, đang sử dụng hơn 65.000 lao động.
Trong nhóm doanh nghiệp FDI, dự kiến trong Tết âm lịch Nguyên đán Bính thân 2016, doanh nghiệp có mức thưởng cao nhất đạt 100 triệu đồng/người, doanh nghiệp có mức thưởng thấp nhất là 450.000 đồng/người. Tính trung bình, nhóm doanh nghiệp FDI có mức thưởng bình quân là 3.770.000 đồng/người, tăng xấp xỉ 1% so với năm trước.
Đứng thứ 2 là nhóm công ty TNHH một thành viên do nhà nước làm chủ sở hữu. Mức thưởng cao nhất dự kiến chi trả là 38.200.000 đồng/người và doanh nghiệp có mức thưởng thấp nhất là 500.000 đồng/người. Tính trung bình, nhóm có mức thưởng bình quân là 3.350.000 đồng/người, tăng 1,5% so với năm trước.
Nhóm có mức thưởng Tết âm lịch 2016 xếp thứ 3 là nhóm doanh nghiệp tư nhân. Theo đó, doanh nghiệp có mức thưởng cao nhất là 25.000.000 đồng/người và doanh nghiệp có mức thưởng thấp nhất là 550.000 đồng/người. Mức thưởng bình quân: 3.700.000 đồng/người, tương đương năm trước.
Xếp cuối cùng là doanh nghiệp có cổ phần, vốn góp của nhà nước. Mức thưởng Tết âm lịch cao nhất dự kiến đạt 20.000.000 đồng/người, doanh nghiệp có mức thưởng thấp nhất là 500.000 đồng/người. Mức thưởng bình quân cho người lao động trong nhóm đạt 3.500.000 đồng/người, tăng 1,4% so với năm trước.Về mức thưởng Tết dương lịch 2016, nhóm doanh nghiệp FDI vẫn dẫn đầu với mức thưởng 30.000.000 đồng/người. Lần lượt tiếp sau là mức thưởng tết dương lịch của nhóm Công ty TNHH một thành viên do nhà nước làm chủ sở hữu; doanh nghiệp có cổ phần, vốn góp của nhà nước; doanh nghiệp tư nhân là: 8.000.000 đồng/người, 5.000.000 đồng/người và 10.000.000 đồng/người.