Đây là giải pháp bảo hiểm hưu trí tự nguyện toàn diện nhằm giúp doanh nghiệp cung cấp chương trình phúc lợi hấp dẫn để khuyến khích, động viện người lao động cống hiến, đóng góp để phát triển doanh nghiệp.
Quyền lợi nổi bật của sản phẩm này là tần suất đóng phí linh hoạt. Cụ thể, DN lựa chọn đóng góp cho người lao động/ hoặc người lao động cùng đóng góp theo tháng, quý, năm; Tài khoản hưu trí riêng biệt cho từng cá nhân; Khoản đóng góp được phân bổ vào từng tài khoản bảo hiểm cho từng người lao động, được tập hợp vào một Quỹ do công ty bảo hiểm quản lý, đầu tư và chi trả lãi suất tích lũy; Đảm bảo bảo vệ tài chính trước những rủi ro trong cuộc sống;
Đối với DN, đây là công cụ xây dựng chính sách phúc lợi hấp dẫn để thu hút và gìn giữ nhân tài; Chủ động, linh hoạt điều chỉnh chương trình phúc lợi theo kết quả kinh doanh của doanh nghiệp; Hưởng ưu đãi thuế thu nhập doanh nghiệp.
Đối với người lao động, đây là công cụ tích lũy hưu trí hiệu quả, có thể linh hoạt đóng góp thêm, được hưởng quyền lợi đảm bảo về bảo vệ trước các rủi ro và hưởng ưu đãi thuế thu nhập cá nhân.