Bắc Ninh hội nhập kinh tế quốc tế gắn với phát triển nhân lực công nghệ cao

Bám sát tinh thần của Nghị quyết số 59-NQ/TW về hội nhập quốc tế trong tình hình mới, tỉnh đang triển khai đồng bộ nhiều giải pháp, trong đó, chú trọng gắn kết chặt chẽ giữa hội nhập kinh tế với phát triển nguồn nhân lực công nghệ cao, coi đây là nền tảng quan trọng để nâng cao năng lực cạnh tranh và phát triển bền vững.

Gắn hội nhập kinh tế quốc tế với chiến lược phát triển nguồn nhân lực

Nghị quyết số 59-NQ/TW của Bộ Chính trị ra đời trong bối cảnh tình hình thế giới có nhiều biến động nhanh chóng, phức tạp, đặt ra yêu cầu mới đối với công tác đối ngoại và hội nhập quốc tế. Một trong những điểm nhấn quan trọng của Nghị quyết là việc chuyển mạnh tư duy hội nhập từ “tham gia” sang “chủ động xây dựng, định hình”, đồng thời nhấn mạnh vai trò trung tâm của người dân và doanh nghiệp trong tiến trình hội nhập.

Quán triệt tinh thần đó, Bắc Ninh xác định hội nhập kinh tế quốc tế không chỉ là mở rộng thị trường hay thu hút đầu tư mà còn là quá trình nâng cao chất lượng nội lực, trong đó, phát triển nguồn nhân lực được coi là nhiệm vụ then chốt. Theo kế hoạch triển khai hội nhập kinh tế quốc tế năm 2026, tỉnh tập trung thực hiện 7 nhóm nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm, trong đó, có nội dung quan trọng là phát triển nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu của nền kinh tế số và công nghiệp công nghệ cao.

Những năm qua, Bắc Ninh đã trở thành một trong những trung tâm công nghiệp điện tử lớn của cả nước, với sự hiện diện của nhiều tập đoàn đa quốc gia. Điều này đặt ra yêu cầu cấp thiết về nguồn nhân lực chất lượng cao, có khả năng thích ứng nhanh với sự thay đổi của công nghệ và thị trường lao động toàn cầu.

Phó Chủ tịch Thường trực UBND tỉnh Bắc Ninh Mai Sơn nhấn mạnh, trong bối cảnh chuyển đổi số diễn ra mạnh mẽ, nhân lực công nghệ cao chính là “chìa khóa” quyết định năng lực cạnh tranh của mỗi địa phương. Việc đầu tư cho giáo dục công nghệ là đầu tư cho tương lai, giúp rút ngắn khoảng cách giữa đào tạo và thực tiễn, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực phục vụ phát triển kinh tế - xã hội.

Không chỉ dừng lại ở việc thu hút đầu tư, Bắc Ninh đang từng bước xây dựng hệ sinh thái công nghiệp công nghệ cao, trong đó con người đóng vai trò trung tâm. Việc gắn kết giữa đào tạo và nhu cầu doanh nghiệp, giữa nhà trường và thị trường lao động được coi là giải pháp căn cơ để nâng cao hiệu quả hội nhập.

Hợp tác “đa bên”, tạo đột phá trong đào tạo nhân lực công nghệ

Một trong những điểm sáng trong triển khai chiến lược này là việc đưa vào vận hành mô hình đào tạo gắn với doanh nghiệp thông qua Chương trình Samsung Innovation Campus (SIC) tại Trường Cao đẳng Công nghệ Việt - Hàn Bắc Giang. Đây được xem là minh chứng cụ thể cho hiệu quả của việc kết hợp giữa Chính phủ - nhà trường - doanh nghiệp trong phát triển nguồn nhân lực.

Theo ông Nguyễn Công Thông, Hiệu trưởng Trường Cao đẳng Công nghệ Việt-Hàn Bắc Giang, Chương trình Samsung Innovation Campus (SIC) mang ý nghĩa chiến lược trong bối cảnh chuyển đổi số và hội nhập quốc tế sâu rộng.

Ông cho biết: “Samsung Innovation Campus không chỉ là một chương trình đào tạo bổ trợ mà thực sự là cú hích quan trọng trong đổi mới mô hình đào tạo nghề. Thông qua việc tiếp cận các lĩnh vực công nghệ mũi nhọn như trí tuệ nhân tạo (AI), Internet vạn vật (IoT), dữ liệu lớn (Big Data) hay công nghệ bán dẫn, chương trình giúp rút ngắn khoảng cách giữa đào tạo và nhu cầu thực tiễn của doanh nghiệp”.

Theo ông Nguyễn Công Thông, việc triển khai Chương trình Samsung Innovation Campus (SIC) tại Bắc Ninh có ý nghĩa đặc biệt quan trọng trong việc hình thành hệ sinh thái đào tạo - công nghệ - doanh nghiệp. Với lợi thế là trung tâm công nghiệp điện tử lớn của khu vực và cả nước, sự hiện diện của các tập đoàn như Samsung đã tạo điều kiện thuận lợi để địa phương phát triển nguồn nhân lực gắn với nhu cầu thực tế của thị trường.

Cùng với việc khởi động Chương trình Samsung Innovation Campus (SIC) 2026, Trung tâm Phát triển nhân tài công nghệ cao (SIC Lab) được đưa vào hoạt động với hệ thống trang thiết bị hiện đại, tích hợp các không gian học tập và thực hành như STEM, XR/VR, mô phỏng lắp ráp bán dẫn… Đây là môi trường giúp sinh viên tiếp cận công nghệ tiên tiến, nâng cao kỹ năng thực hành và khả năng ứng dụng.

Đáng chú ý, ngay sau khi Chương trình Samsung Innovation Campus (SIC) đi vào hoạt động, chương trình đào tạo miễn phí cho sinh viên đã được triển khai, tập trung vào các lĩnh vực như AI, Big Data, IoT và bán dẫn, với mục tiêu đào tạo khoảng 400 sinh viên trong năm 2026. Sinh viên tham gia được học tập trên hệ thống thiết bị hiện đại, thực hành trực tiếp trên mô hình đào tạo trong ngành bán dẫn và được cấp chứng chỉ sau khi hoàn thành khóa học, qua đó, mở ra cơ hội việc làm tại các doanh nghiệp công nghệ trong và ngoài tỉnh.

Không chỉ mang lại lợi ích cho sinh viên, chương trình còn góp phần nâng cao năng lực đội ngũ giảng viên thông qua việc tiếp cận phương pháp giảng dạy hiện đại, phù hợp tiêu chuẩn quốc tế. Đây được xem là yếu tố quan trọng để bảo đảm tính bền vững và khả năng nhân rộng của mô hình trong tương lai.

Từ thực tiễn triển khai tại Bắc Ninh có thể thấy, việc gắn kết giữa hội nhập kinh tế quốc tế với phát triển nguồn nhân lực công nghệ cao đang mang lại hiệu quả rõ nét. Mô hình hợp tác “đa bên” không chỉ giúp nâng cao chất lượng đào tạo mà còn tạo ra sự liên kết chặt chẽ giữa cung và cầu lao động, góp phần xây dựng nền kinh tế hiện đại, có khả năng cạnh tranh cao.

Bám sát tinh thần của Nghị quyết số 59-NQ/TW, việc phát huy nội lực kết hợp hiệu quả với nguồn lực bên ngoài, trong đó, có sự tham gia của các doanh nghiệp FDI, đang giúp Bắc Ninh từng bước khẳng định vị thế là trung tâm công nghiệp công nghệ cao của khu vực. Từ nền tảng này, địa phương không chỉ nâng cao chất lượng tăng trưởng mà còn đóng góp tích cực vào tiến trình hội nhập quốc tế của đất nước, hướng tới mục tiêu phát triển nhanh, bền vững, sớm trở thành thành phố trực thuộc Trung ương trong thời gian tới.