tin mới

  • Nhiều cơ hội làm việc tại Nhật Bản cho lao động Việt Nam

    Nhiều cơ hội làm việc tại Nhật Bản cho lao động Việt Nam

    Tại hội thảo giới thiệu chương trình việc làm Nhật Bản cho học sinh, sinh viên đang học tập ở Đồng Nai, các bạn trẻ có thể đăng ký làm việc cho các công ty Nhật Bản tại Việt Nam, các khu công nghiệp Đồng Nai hoặc tham gia làm việc tại Nhật Bản dưới hình thức thực tập sinh.

  • Hãng PSA Peugeot Citroen cắt giảm 8.000 việc làm

    Hãng PSA Peugeot Citroen cắt giảm 8.000 việc làm

    Hãng chế tạo ôtô lớn nhất của Pháp - PSA Peugeot Citroen ngày 12/7 thông báo sẽ cắt giảm 8.000 việc làm và đóng cửa một nhà máy do tình trạng thua lỗ triền miên và những tác động tiêu cực từ cuộc khủng hoảng nợ châu Âu.

  • "Vua cá" ở Việt Trì

    "Vua cá" ở Việt Trì

    Từ một anh bộ đội phục viên với hai bàn tay trắng, nhờ có tư duy nhạy bén và ý chí vươn lên chiến thắng bệnh tật do chiến tranh để lại, cựu chiến binh Đinh Văn Quý đã có thu nhập hơn 1 tỷ đồng đồng mỗi năm từ việc nuôi cá.

  • OECD cảnh báo nạn thất nghiệp trong giới trẻ

    OECD cảnh báo nạn thất nghiệp trong giới trẻ

    Tổ chức Hợp tác và Phát triển Kinh tế (OECD) vừa cho biết nạn thất nghiệp kéo dài xuất phát từ sự phục hồi yếu kém của nền kinh tế có thể để lại những "vết sẹo" cho lực lượng lao động trẻ trong quãng đời còn lại của họ, đồng thời cũng đẩy tỷ lệ thất nghiệp lên cao hơn.

  • Hậu xuất khẩu lao động vẫn bí việc làm

    Hậu xuất khẩu lao động vẫn bí việc làm

    Nhờ xuất khẩu lao động, nhiều lao động Việt Nam đã thu lại một số vốn liếng nhất định. Tuy nhiên, nhiều lao động sau một thời gian làm việc ở nước ngoài, đến khi quay về nước vẫn gặp khó khăn trong việc tạo dựng nghề nghiệp hoặc kiếm một công việc có thu nhập ổn định.

  • “Ngày hội việc làm” tại khách sạn Crowne Plaza Nha Trang

    Ngày 16 và 17/7, khách sạn Crowne Plaza Nha Trang sẽ tổ chức “Ngày hội việc làm” tại Trung tâm hội nghị và nhà khách thành phố Nha Trang với mục đích tìm kiếm và tuyển dụng đội ngũ nhân viên cho khách sạn.

  • TP Hồ Chí Minh: Mất cân đối cung - cầu lao động

    TP Hồ Chí Minh: Mất cân đối cung - cầu lao động

    Chỉ trong 6 tháng qua, tại TP Hồ Chí Minh do có tới hơn 1.200 doanh nghiệp (DN) giải thể và 1.065 DN tạm ngưng hoạt động nên nhiều người lao động đã rơi vào cảnh thất nghiệp.

  • Tỷ lệ thất nghiệp của cả nước là 2,29%

    Tỷ lệ thất nghiệp của cả nước là 2,29%

    Sáu tháng đầu năm 2012, tỷ lệ thất nghiệp của lao động trong độ tuổi là 2,29%; trong đó khu vực thành thị là 3,62% và khu vực nông thôn là 1,65%.

  • Nhu cầu nhân lực ngành chứng khoán tăng đột ngột

    Nhu cầu nhân lực ngành chứng khoán tăng đột ngột

    Lần đầu tiên trong 1 năm qua, ngành chứng khoán có nhu cầu nhân lực tăng cao tới 116% trong tháng 5.

  • Dạy nghề - đảm bảo việc làm

    Dạy nghề - đảm bảo việc làm

    Đó là mô hình đào tạo đang được thực hiện tại Trường Trung cấp nghề Phạm Dương (huyện Can Lộc, Hà Tĩnh). Đã có hàng nghìn lượt học viên có việc làm ngay sau khi tốt nghiệp với mức thu nhập ổn định.

  • Sau 3 năm thực hiện bảo hiểm thất nghiệp: Nhiều quy định cần sửa đổi

    Sau 3 năm thực hiện bảo hiểm thất nghiệp: Nhiều quy định cần sửa đổi

    Tình trạng nợ đóng bảo hiểm thất nghiệp vẫn cao, quy trình chi trả trợ cấp thất nghiệp chưa thật thuận lợi, diện đối tượng được tham gia BHTN còn hẹp… là những thực tế được nêu tại Hội nghị tổng kết 3 năm thực hiện BHTN do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội tổ chức hôm qua (23/5) tại Hà Nội.

  • 75 triệu thanh niên thất nghiệp trên toàn cầu

    75 triệu thanh niên thất nghiệp trên toàn cầu

    Tỷ lệ thanh niên thất nghiệp trên toàn cầu trong năm 2012 vẫn ở mức cao 12,7%, tăng 0,1% so với năm trước và sẽ tiếp tục ở đỉnh cao này ít nhất trong 4 năm tới.

  • Chấn chỉnh hoạt động đưa người Việt Nam sang Đài Loan làm việc

    Chấn chỉnh hoạt động đưa người Việt Nam sang Đài Loan làm việc

    Theo thống kê mới nhất, hiện có khoảng 93.000 lao động Việt Nam làm việc tại Đài Loan (Trung Quốc). Nhiều năm qua, đây là một thị trường truyền thống của nước ta trong lĩnh vực xuất khẩu lao động.

  • Nâng cao uy tín lao động trong nước

    Thị trường lao động ngoài nước đòi hỏi ngày càng khắt khe hơn đối với lao động xuất khẩu. Việc nâng cao chất lượng lao động đi kèm với khẳng định uy tín của lao động Việt Nam cũng được xem là nhiệm vụ “nóng” hiện nay.

  • “Mở lối” cho xuất khẩu lao động 2012

    “Mở lối” cho xuất khẩu lao động 2012

    Năm 2012, việc đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài đã được dự báo sẽ gặp một số khó khăn, thách thức do thị trường có thể bị thu hẹp. Tuy nhiên, Việt Nam vẫn đặt mục tiêu xuất khẩu 90.000 lao động, đồng thời cũng tập trung phát triển một số thị trường trọng điểm.

  • Tên có thể tác động tới cơ hội thăng tiến

    Tên có thể tác động tới cơ hội thăng tiến

    Nếu muốn con có cơ hội đạt vị trí cao trong xã hội, các phụ huynh nên đặt cho chúng những tên đơn giản và dễ phát âm, một nghiên cứu khẳng định.

  • Sau Tết, ít công nhân bỏ việc

    Sau Tết, ít công nhân bỏ việc

    Với sự quan tâm chu đáo đến người lao động trước và sau Tết, kết hợp với các biện pháp kỷ luật nghiêm, doanh nghiệp ở các khu công nghiệp và khu chế xuất trong Nam ngoài Bắc đã “kéo” số lao động trở lại làm việc ngay từ những ngày sản xuất đầu năm đạt khoảng 95%.

  • Thanh Hóa: Năm 2012, giải quyết việc làm cho 59.000 lao động

    Năm 2012, Thanh Hóa phấn đấu giảm tỷ lệ thất nghiệp ở khu vực thành thị xuống dưới 3,9%, giảm tỷ lệ thiếu việc làm xuống dưới 6,9% và giải quyết việc làm cho 59.000 lao động.

  • Hà Nội nâng chất lượng sàn giao dịch việc làm

    Hà Nội nâng chất lượng sàn giao dịch việc làm

    Tăng phiên giao dịch việc làm, mở rộng quy mô, đầu tư cho hệ thống thông tin về việc làm là những giải pháp để tăng khả năng kết nối cung - cầu lao động của sàn giao dịch việc làm tại Hà Nội trong thời gian tới.

  • Doanh nghiệp “giữ chân” người lao động sau Tết

    Doanh nghiệp “giữ chân” người lao động sau Tết

    Thấp thỏm lo mất công nhân sau thời gian nghỉ Tết, nhiều doanh nghiệp hiện nay xác định: Việc chi trả lương thưởng cuối năm cho công nhân, chăm lo đời sống cho công nhân tốt là cách duy nhất để “giữ chân” người lao động.

Tin tiêu điểm

doanh nghiệp - Sản phẩm - Dịch vụ

Các đơn vị thông tin của TTXVN