Tags:

Lương tối thiểu

  • Thực hiện chủ trương lương đủ sống thay lương tối thiểu vùng

    Thực hiện chủ trương lương đủ sống thay lương tối thiểu vùng

    Từ hàng vạn ý kiến gửi về thông qua đại hội công đoàn các cấp, Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã tổng hợp và báo cáo trước Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam nhiều kiến nghị quan trọng liên quan đến việc làm, tiền lương, an sinh xã hội và quyền lợi của người lao động. Trong đó đáng chú ý là đề xuất sớm hình thành chủ trương “lương đủ sống” thay thế mức lương tối thiểu vùng.

  • Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam sẽ đề xuất tăng lương tối thiểu vùng

    Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam sẽ đề xuất tăng lương tối thiểu vùng

    Tiền lương, nhà ở và các chính sách an sinh tiếp tục là những vấn đề được đông đảo công nhân, người lao động quan tâm trước thềm Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam. Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam dự kiến sẽ đề xuất điều chỉnh tăng lương tối thiểu vùng sau khi đại hội kết thúc nhằm bảo đảm đời sống người lao động và hài hòa lợi ích với doanh nghiệp.

  • Mỹ đề xuất tăng lương tối thiểu với lao động nước ngoài thị thực H-1B

    Mỹ đề xuất tăng lương tối thiểu với lao động nước ngoài thị thực H-1B

    Thị thực H-1B cũng là con đường quan trọng để sinh viên quốc tế tốt nghiệp tại Mỹ có thể ở lại làm việc. Khoảng một nửa số thị thực được cấp hàng năm dành cho nhóm này.

  • Lương tối thiểu vùng tăng 7,2% từ 1/1/2026

    Lương tối thiểu vùng tăng 7,2% từ 1/1/2026

    Theo quy định tại Nghị định số 293/2025/NĐ-CP ban hành ngày 10/11/2025 của Chính phủ, từ 1/1/2026, lương tối thiểu vùng I tăng 350.000 đồng/tháng, vùng II tăng 320.000 đồng/tháng, vùng III tăng 280.000 đồng/tháng và vùng IV tăng 250.000 đồng/tháng.

  • Không để người lao động thiệt vì lương tối thiểu sau sáp nhập

    Không để người lao động thiệt vì lương tối thiểu sau sáp nhập

    Việc sáp nhập đơn vị hành chính tại nhiều địa phương đã làm phát sinh những bất cập trong phân vùng lương tối thiểu, khi các khu vực giáp ranh chỉ cách nhau một con đường, nhưng mức hưởng chênh lệch lớn.

  • Chủ động phát hiện, đề xuất bất cập về phân vùng lương tối thiểu

    Chủ động phát hiện, đề xuất bất cập về phân vùng lương tối thiểu

    Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hồ Chí Minh đã chủ động phát hiện, đề xuất tham gia xây dựng, hoàn thiện chính sách, pháp luật liên quan đến người lao động, nhất là về tiền lương tối thiểu khi thực hiện chính quyền 2 cấp.

  • Từ 1/1/2026: Lương tối thiểu vùng tăng 7,2%

    Từ 1/1/2026: Lương tối thiểu vùng tăng 7,2%

    Theo quy định tại Nghị định số 293/2025/NĐ-CP ban hành ngày 10/11/2025 của Chính phủ, từ 1/1/2026 mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động tăng từ 250.000 đồng - 350.000 đồng/tháng (tương ứng tỷ lệ tăng bình quân 7,2%).

  • Bổ sung tiền lương tối thiểu đủ sống phù hợp với giai đoạn phát triển mới

    Bổ sung tiền lương tối thiểu đủ sống phù hợp với giai đoạn phát triển mới

    Góp ý dự thảo các Văn kiện Đại hội XIV của Đảng, TS Phạm Thu Lan - nguyên Phó Viện trưởng Viện Công nhân và Công đoàn đề xuất bổ sung nội dung về đổi mới phương pháp tính mức lương tối thiểu, bảo đảm thực hiện tiền lương tối thiểu (LTT) đủ sống phù hợp với tiêu chuẩn quốc tế về phương pháp tính.

  • Từ 1/1/2026, tăng lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng

    Từ 1/1/2026, tăng lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng

    Từ ngày 1/1/2026, sẽ tăng lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động. Đây là nội dung của Nghị định số 293/2025/NĐ-CP của Chính phủ được ban hành ngày 10/11/2025 thay thế Nghị định số 74/2024/NĐ-CP.

  • Hướng tới tiền lương tối thiểu đủ sống để phát triển bền vững

    Hướng tới tiền lương tối thiểu đủ sống để phát triển bền vững

    Sáng ngày 6/11, Báo Tin tức và Dân tộc có các tin nổi bật sau: Hướng tới tiền lương tối thiểu đủ sống để phát triển bền vững; TP Hồ Chí Minh: Triều cường dâng cao, nhiều tuyến đường ngập sâu; Quốc lộ 1A qua Quảng Trị hư hỏng, tiềm ẩn nguy cơ mất an toàn giao thông.

  • Hướng tới tiền lương tối thiểu đủ sống để phát triển bền vững

    Hướng tới tiền lương tối thiểu đủ sống để phát triển bền vững

    Góp ý vào Văn kiện trình Đại hội XIV của Đảng, các chuyên gia đề xuất bổ sung nội dung về tiền lương tối thiểu đủ sống, nhằm đảm bảo cuộc sống tốt hơn cho người lao động, giai đoạn phát triển mới.

  • TP Hồ Chí Minh: Kiến nghị điều chỉnh lương tối thiểu vùng tại một số xã và đặc khu

    TP Hồ Chí Minh: Kiến nghị điều chỉnh lương tối thiểu vùng tại một số xã và đặc khu

    Sở Nội vụ TP Hồ Chí Minh vừa có đề xuất điều chỉnh phân vùng lương tối thiểu đối với một số địa bàn, nhằm bảo đảm công bằng, phù hợp hơn với điều kiện phát triển kinh tế - xã hội và mức sống của người dân.

  • Tăng lương tối thiểu hài hòa lợi ích các bên

    Tăng lương tối thiểu hài hòa lợi ích các bên

    Bộ Nội vụ mới có tờ trình dự thảo nghị định quy định mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động, trong đó, mức lương tối thiểu tăng 7,2% so với hiện hành, áp dụng từ ngày 1/1/2026. Việc tăng lương tối thiểu được kỳ vọng cải thiện một phần thu nhập của người lao động nhưng cũng đặt ra cho doanh nghiệp không ít thách thức.

  • Mức đề xuất lương tối thiểu vùng tăng 7,2% đáp ứng được kỳ vọng

    Mức đề xuất lương tối thiểu vùng tăng 7,2% đáp ứng được kỳ vọng

    Ngày 11/7, trao đổi với báo chí ngay sau phiên họp Hội đồng Tiền lương Quốc gia phiên thứ hai 2 năm 2025, ông Ngọ Duy Hiểu, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Phó Chủ tịch Hội đồng Tiền lương Quốc gia cho biết, mức đề xuất lương tối thiểu vùng tăng 7,2% từ 1/1/2026 đã đáp ứng được kỳ vọng của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.

  • Công đoàn Việt Nam lý giải về đề xuất tăng lương tối thiểu vùng mức 9,2%

    Công đoàn Việt Nam lý giải về đề xuất tăng lương tối thiểu vùng mức 9,2%

    Về phương án điều chỉnh lương tối thiểu vùng, đại diện người lao động - Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam đề xuất mức tăng lương tối thiểu cao nhất lên đến 9,2%. Trong khi đó, đại diện người sử dụng lao động - Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) chỉ đề xuất điều chỉnh 3 - 5%. Mức tang này áp dụng từ 1/1/2026.

  • Đề xuất tăng lương tối thiểu ngay từ 1/7

    Đề xuất tăng lương tối thiểu ngay từ 1/7

    Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã đưa ra 2 phương án đề xuất tăng lương tối thiểu, với mức tăng 8,3% và 9,2%.
    Đây là những mức tăng được tính toán dựa trên biến động giá cả, mức sống tối thiểu và khả năng chi trả của doanh nghiệp, nhằm bảo đảm hài hòa lợi ích giữa người lao động và người sử dụng lao động trong bối cảnh còn nhiều thách thức hiện nay. Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam kiến nghị thời điểm tăng lương tối thiểu từ 1/1/2026. 

  • Công đoàn đề xuất mức tăng lương tối thiểu vùng gấp 2 - 3 lần mức tăng của giới chủ

    Công đoàn đề xuất mức tăng lương tối thiểu vùng gấp 2 - 3 lần mức tăng của giới chủ

    Sau 3 tiếng đàm phán, phiên họp thứ nhất Hội đồng Tiền lương quốc gia năm 2025 đã kết thúc mà không đạt được phương án tăng lương, do các bên chưa tìm được tiếng nói chung.

  • Mức lương tối thiểu vùng thay đổi ra sao khi sắp xếp lại đơn vị hành chính?

    Mức lương tối thiểu vùng thay đổi ra sao khi sắp xếp lại đơn vị hành chính?

    Mới đây, công đoàn cơ sở Hà Nội tổ chức đối thoại với đoàn viên, người lao động về các vấn đề liên quan đến bảo hiểm xã hội với người thử việc, mức lương tối thiểu vùng, hợp đồng lao động, nghỉ hưu trước tuổi…

  • Tanzania: Tăng hơn 35% lương tối thiểu cho công chức

    Tanzania: Tăng hơn 35% lương tối thiểu cho công chức

    Theo phóng viên TTXVN tại châu Phi, Tổng thống Tanzania Samia Suluhu Hassan ngày 1/5 đã công bố quyết định tăng lương tối thiểu thêm 35,1% cho công chức với lý do nền kinh tế đất nước đã được cải thiện nhờ nỗ lực của người lao động.

  • Chuẩn bị phương án tăng lương tối thiểu vùng năm 2025

    Chuẩn bị phương án tăng lương tối thiểu vùng năm 2025

    Theo đề nghị của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, các địa phương cập nhật lại địa bàn áp dụng mức lương tối thiểu để chuẩn bị phương án đề xuất Chính phủ về việc điều chỉnh mức lương tối thiểu trong năm 2025.