Tags:

Nguồn nhân lực công

• 

  Quan tâm hơn nữa về nguồn nhân lực, công nghệ dự báo thiên tai

  Trong chương trình kỳ họp thứ 8, Quốc hội khóa XV, trước tình hình thời tiết, khí hậu diễn biến phức tạp, nhiều đại biểu cho ý kiến cần quan tâm, đầu tư nhiều hơn nữa cho công tác phòng, chống, ứng phó với thiên tai, biến đổi khí hậu.
• 

  Lào và Campuchia hợp tác phát triển nguồn nhân lực trong lĩnh vực công nghệ

  Theo phóng viên TTXVN tại Viêng Chăn, nhằm thúc đẩy trao đổi, hợp tác về giáo dục, nghiên cứu công nghệ số và phát triển nguồn nhân lực công nghệ số giữa Lào và Campuchia, mới đây, Viện Công nghệ truyền thông thông tin thuộc Bộ Công nghệ và truyền thông Lào và Viện Công nghệ kỹ thuật số thuộc Bộ Bưu chính và Viễn thông Campuchia đã ký Biên bản ghi nhớ về phát triển nguồn nhân lực trong ngành công nghệ số.
• 

  Nhiều hoạt động thúc đẩy khoa học, công nghệ và đổi mới sáng tạo sẽ được tổ chức trong Quý II/2024

  Ngày 10/4/2024, tại Hà Nội, Bộ Khoa học và Công nghệ (KH&CN) tổ chức Họp báo thường kỳ Quý I/2024 với sự chủ trì của Thứ trưởng Nguyễn Hoàng Giang. Nhiều vấn đề liên quan tới phát triển công nghệ AI, đổi mới sáng tạo, phát triển nguồn nhân lực công nghệ cao,... được đề cập.
• 

  Bảo vệ bản quyền báo chí trên không gian số - cần sự chung tay

  Cách mạng công nghiệp lần thứ tư mở ra một thời đại mới cho báo chí, truyền thông, thời đại kết nối internet vạn vật và trí tuệ nhân tạo. Đây là một xu thế tất yếu đòi hỏi các cơ quan báo chí phải thay đổi tư duy, đầu tư nguồn nhân lực, công nghệ để thực hiện chuyển đổi số linh hoạt, phù hợp thực tế.
• 

  Đắk Lắk cần tập trung xây dựng nguồn nhân lực công trên các lĩnh vực

  Chiều 11/8, tại Đắk Lắk, Đoàn công tác do Ủy viên Trung ương Đảng, Bộ trưởng Bộ Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà làm Trưởng đoàn đã làm việc với UBND tỉnh Đắk Lắk về kết quả thực hiện công tác thuộc lĩnh vực quản lý nhà nước của ngành Nội vụ.
• 

  Đẩy mạnh hợp tác đào tạo nguồn nhân lực công nghệ số giữa Việt Nam - Australia

  Bộ trưởng Bộ Thông tin và Truyền thông Nguyễn Mạnh Hùng cho rằng, là một quốc gia có hệ thống giao dục đào tạo tốt, Australia có khả năng đáp ứng một phần nhu cầu đào tạo về công nghệ số cho Việt Nam cũng như các nước thuộc Hiệp hội các quốc gia Đông Nam Á.
• 

  Việc tiếp cận thông tin vùng đồng bào dân tộc thiểu số khá thuận lợi

  Tỉnh Sóc Trăng là địa phương có đông đồng bào dân tộc thiểu số, việc tiếp cận thông tin và phát triển nguồn nhân lực công nghệ thông tin tại vùng đồng bào dân tộc thiểu số, miền núi có thuận lợi nhờ có sự chỉ đạo triển khai thực hiện từ trên xuống.
• 

  Chuyển đổi số của ngành BHXH Việt Nam hướng tới đảm bảo an sinh xã hội

  Trong những năm qua, ngành BHXH Việt Nam đã và đang đầu tư xây dựng, hoàn thiện hệ thống công nghệ thông tin của Ngành theo định hướng Chính phủ điện tử hướng tới Chính phủ số, tích hợp, tập trung cấp quốc gia, đảm bảo an toàn, an ninh thông tin, hiện đại, đạt tiêu chuẩn quốc tế, hướng tới khách hàng, với quy trình nghiệp vụ tự động hóa mức độ cao, được vận hành bởi nguồn nhân lực công nghệ thông tin chuyên nghiệp, đáp ứng yêu cầu đảm bảo an sinh xã hội quốc gia, phục vụ người dân và doanh nghiệp ngày càng tốt hơn, toàn diện hơn trong lĩnh vực BHXH và BHYT.
• 

  Khu công nghệ cao Hòa Lạc: Bài 1 - Gắn kết nghiên cứu với sản xuất, thu hút công nghệ cao

  Khu công nghệ cao Hòa Lạc chưa phát triển được như kỳ vọng nhưng đã cơ bản thiết lập được các thành tố quan trọng, có tính chất nền móng đảm bảo hoàn thành các mục tiêu đề ra như: Thúc đẩy chuyển giao công nghệ vào Việt Nam; xây dựng và phát triển ngành công nghiệp công nghệ cao của Việt Nam; liên kết giữa sản xuất, nghiên cứu - triển khai; chuẩn bị nguồn nhân lực công nghệ cao cho Việt Nam; hình thành vườn ươm công nghệ cao… đóng góp tích cực vào quá trình phát triển kinh tế - xã hội.
• 

  TP Hồ Chí Minh: Cần đẩy mạnh đào tạo nguồn nhân lực ngành công nghệ thông tin

  Chiều 30/12, tại Chương trình Lãnh đạo Thành phố gặp gỡ sinh viên tiêu biểu lĩnh vực công nghệ thông tin, trí tuệ nhân tạo (AI), Chủ tịch UBND TP Hồ Chí Minh Phan Văn Mãi cho rằng các trường cần phải xác định các cấp độ đào tạo nguồn nhân lực công nghệ thông tin nói chung và lĩnh vực AI nói riêng.
• 

  Thiếu nguồn nhân lực công nghệ chất lượng cao đáp ứng chuyển đổi số

  Dịch COVID-19 đã giúp các doanh nghiệp Việt nhận thấy, muốn tồn tại và phát triển cần phải nhanh chóng chuyển đổi số. Tuy nhiên, để chuyển đổi số thành công cần có nguồn nhân lực công nghệ chất lượng cao (CNCLC). Thế nhưng, hiện nhiều doanh nghiệp phải “than trời” vì cung không đủ cầu.
• 

  TP Hồ Chí Minh tăng cường xây dựng nguồn nhân lực công đoàn

  Tổ chức công đoàn cần đổi mới mạnh mẽ cả nội dung và phương thức hoạt động, trong đó xây dựng nguồn lực đủ mạnh đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ của tổ chức công đoàn trong tình hình mới là vấn đề cấp bách, chiến lược nhằm đáp ứng yêu cầu hội nhập quốc tế ngày càng sâu rộng của đất nước.
• 

  Giải quyết bài toán 'khoảng cách' giữa đào tạo và sử dụng nguồn nhân lực công nghệ thông tin

  Trong bối cảnh cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 diễn ra mạnh mẽ trên thế giới, Việt Nam cũng đang trong quá trình chuyển đổi số, xây dựng kinh tế số, lấy công nghệ thông tin và truyền thông (ICT) làm nền tảng.
• 

  Hơn 70% nhân lực CNTT trình độ cao cần đào tạo bổ sung

  Nguồn nhân lực công nghệ thông tin (CNTT) không chỉ thiếu mà còn yếu so với yêu cầu nhân lực trình độ cao của các doanh nghiệp. Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo khẳng định trường đại học và doanh nghiệp đã ký kết nhiều hợp tác, nhưng hiệu quả thực tế chưa cao.
• 

  Hợp tác đào tạo nguồn nhân lực công nghệ chất lượng cao

  Ngày 31/10, tại Hà Nội, Tập đoàn FPT, trường Đại học Công nghệ (Đại học Quốc gia Hà Nội), Đại học công nghệ Sydney (UTS) đã ký thỏa thuận hợp tác trong việc đào tạo và phát triển nguồn nhân lực công nghệ chất lượng cao.
• 

  Phát triển nguồn nhân lực cho lĩnh vực công nghệ sinh học nông nghiệp

  Quỹ học bổng Monsanto – VNUA và công ty Dekalb Việt Nam tiếp tục ký hợp tác song phương nhằm tạo điều kiện phát triển nguồn nhân lực công nghệ sinh học nông nghiệp.
• 

  Tích cực triển khai công tác đào tạo nghề

  Trong những năm qua, vấn đề nâng cao chất lượng nguồn nhân lực được quận Tây Hồ chú trọng. Quận đã triển khai nhiều chương trình, giải pháp; bước đầu có hiệu quả, tạo sự chuyển biến tích cực trong dạy và học nghề. Quy mô và chất lượng dạy nghề từng bước đáp ứng được nhu cầu nguồn nhân lực công nhân kỹ thuật cho sự phát triển kinh tế – xã hội của quận.
• 

  Tăng cường năng lực đào tạo về công nghệ thông tin

  “Dự án trung tâm học tập điện tử E-learning” được đánh giá cao trong việc góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực công nghệ thông tin (CNTT) phục vụ công cuộc xây dựng và phát triển kinh tế xã hội của Việt Nam.
• 

  TP Hồ Chí Minh thiếu nhân lực công nghệ cao

  Nguồn nhân lực công nghệ cao được xem là hạt nhân thúc đẩy sự phát triển những ngành kinh tế mũi nhọn như công nghệ thông tin, điện hạt nhân, công nghệ gen... Tuy nhiên, do nhiều bất cập trong khâu đào tạo, định hướng nghề nghiệp nên nguồn nhân lực công nghệ cao tại TP Hồ Chí Minh đang yếu và thiếu.
• 

  Trường Cao đẳng Công nghệ và Quản trị Sonadezi: Phát triển nguồn nhân lực công nghệ cao

  5 năm trước, với việc thành lập Trường Cao đẳng Công nghệ và Quản trị (CN&QT) Sonadezi và cam kết đồng hành với các doanh nghiệp khách hàng, Tổng Công ty SONADEZI mong muốn đóng góp thiết thực cho cộng đồng xã hội, mở ra cơ hội học tập và thay đổi cuộc sống cho người lao động tại các khu công nghiệp...

Xem tiếp