tin mới

• 

  Thời gian nghỉ thai sản vẫn được tính hưởng phép năm

  Bà Phạm Thị Thêu (pttheu.vietbuild@...) nghỉ thai sản từ tháng 1 đến tháng 6/2014. Hết thời gian nghỉ, bà Thêu đi làm trở lại. Vậy, bà Thêu có được hưởng đủ chế độ 12 ngày phép năm 2014 không hay chỉ được tính 6 ngày tương ứng với 6 tháng làm việc?
• 

  Trường hợp nào người lao động được nghỉ bù ?

  Bà Lê Quỳnh Trang (Vĩnh Phúc) hỏi: Khi doanh nghiệp tổ chức làm thêm vào Chủ nhật, thì sau đó sẽ phải cho nhân viên nghỉ bù có đúng không? Nếu không thì cách tính lương ngày Chủ nhật, ngày nghỉ bù thế nào? Nếu đúng thì xếp lịch nghỉ bù thế nào? Có bắt buộc phải sắp xếp ngày nghỉ bù vào thứ 2 liền kề không?
• 

  Trợ cấp 1 lần với đối tượng trực tiếp tham gia chiến tranh

  Ông Nguyễn Đức Hùng (TP. Hồ Chí Minh) nhập ngũ tháng 8/1978, tham gia chiến tranh biên giới phía Bắc, xuất ngũ năm 1982. Ông Hùng hỏi, ông có được hưởng chế độ theo Quyết định số 62/2011/QĐ-TTg không?
• 

  Vợ liệt sĩ tái giá được trợ cấp tuất hàng tháng

  Bà Phạm Thúy (Thái Bình) hỏi: Bà nội tôi là vợ liệt sĩ tái giá, được hưởng chế tuất hàng tháng. Tháng 1/2016, bà tôi chết, vậy, trường hợp của bà nội tôi sau khi chết có được hưởng chế độ gì không?
• 

  Trường hợp nào được hưởng chế độ sau xuất ngũ?

  Bố của bà Nguyễn Thị Anh (Thanh Hóa) là chiến sĩ Đồn Biên phòng 739 Tây Ninh tham gia chống Polpot và chiến dịch biên giới Tây Nam từ tháng 8/1977 đến tháng 2/1978, xuất ngũ năm 1991. Bà Anh hỏi, nơi bố của bà công tác có thuộc địa bàn được hưởng chế độ theo Quyết định số62/2011/QĐ-TTg không?
• 

  Đóng BHXH 20 năm, có được nghỉ hưu ở tuổi 45?

  Ông Đỗ Việt Cường (TP. Hà Nội) năm nay 43 tuổi, đã đóng BHXH được 19 năm 2 tháng, nay vì điều kiện sức khỏe nên ông đã nghỉ làm sớm. Ông Cường hỏi, nếu ông đóng thêm 2 năm BHXH và tròn 45 tuổi thì có đủ điều kiện để nghỉ hưu trước tuổi không?