Lương tối thiểu vùng

Lương tối thiểu vùng tăng 6% từ 1/7/2024 tác động thế nào tới lương hưu?

Từ 1/7/2024, lương tối thiểu vùng sẽ tăng 6% so với hiện nay. Cùng với đó, các cơ quan liên quan đang xây dựng phương án điều chỉnh lương hưu.

Đồng loạt ba loại tiền lương sẽ tăng từ ngày 1/7/2024

Theo kế hoạch, ba loại tiền lương quan trọng, gồm lương công chức, viên chức, lương hưu, lương tối thiểu vùng sẽ tăng từ ngày 1/7/2024. Đây là điều cán bộ, người lao động và cả người về hưu đều mong chờ.

Trình Chính phủ mức tăng lương tối thiểu vùng 6% từ 1/7/2024

Hội đồng tiền lương quốc gia vừa chính thức trình Chính phủ xem xét điều chỉnh tăng lương tối thiểu vùng từ 1/7/2024. Việc tăng lương tối thiểu vùng đồng bộ với thời điểm thực hiện cải cách tiền lương khu vực Nhà nước.

Sớm hoàn thành nghị định quy định về tăng lương tối thiểu vùng trong tháng 5/2024

Hội đồng Tiền lương Quốc gia thống nhất khuyến nghị với Chính phủ phương án tăng lương tối thiểu vùng thêm 6%, áp dụng từ ngày 1/7/2024. Trên cơ sở đó, Chính phủ đã giao Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hoàn thành nghị định quy định mức lương tối thiểu này ngay trong tháng 5 năm nay để kịp thời áp dụng với cải cách tiền lương khu vực công.

Sớm chuẩn bị phương án điều chỉnh giá, tránh bị động trong triển khai chính sách

“Thực hiện cải cách tiền lương của khu vực công theo tinh thần Nghị quyết số 27/NQ-TW và tăng lương tối thiểu vùng (6%) kể từ ngày 1/7/2024 có thể là một yếu tố tạo kỳ vọng lạm phát gia tăng”, đây là nhận định của Bộ Tài chính tại cuộc họp Ban Chỉ đạo điều hành giá, diễn ra chiều 23/1, do Phó Thủ tướng Lê Minh Khái, Trưởng ban Chỉ đạo chủ trì.

Tăng lương tối thiểu vùng mới bù đắp trượt giá

Trong tuần qua, thông tin Hội đồng Tiền lương quốc gia đã thống nhất tăng lương tối thiểu vùng năm 2024, với mức tăng 6% (tương ứng tăng 200.000 - 280.000 đồng tùy theo khu vực), đã nhận được sự quan tâm của người lao động.

Tham khảo mức lương tối thiểu theo giờ của 4 vùng sẽ áp dụng từ 1/7/2024

Hội đồng Tiền lương Quốc gia vừa thống nhất phương án tăng lương tối thiểu 6%, áp dụng từ ngày 1/7/2024 để trình Chính phủ xem xét, quyết định. Khi lương tối thiểu vùng theo tháng tăng, lương tối thiểu vùng theo giờ cũng tăng theo.

Hội đồng tiền lương quốc gia thông qua tăng lương tối thiểu vùng 6% từ 1/7/2024

Sáng 20/12, sau khi nghe ý kiến từ Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) và Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp (VCCI), Hội đồng Tiền lương quốc gia đã bỏ phiếu với 16/16 phiếu đồng ý đã chốt thông qua tăng lương tối thiểu vùng là 6% từ 1/7/2024 và cả năm 2025.

Các bên thống nhất tăng lương tối thiểu vùng từ 1/7/2024

Phiên họp thứ 2 Hội đồng Tiền lương quốc gia, Công đoàn đề xuất phương án tăng lương tối thiểu vùng năm 2024 với mức 6,5%-7,3%. Phía Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp (VCCI) cho rằng mức tăng như vậy quá cao so với khả năng của doanh nghiệp. Giới chủ sử dụng lao động đề xuất mức tăng không quá 5%. Tại phiên thảo luận, cả hai bên đều thống nhất tăng thời điểm 1/7/2023.

Quan điểm các bên trước phiên họp thứ hai của Hội đồng tiền lương quốc gia

Dự kiến ngày 20/12, Hội đồng Tiền lương quốc gia sẽ họp phiên thứ 2, nhằm xem xét phương án đề xuất mức tăng lương tối thiểu năm 2024. Tại phiên họp này, các bên dự kiến sẽ đưa ra đề xuất về mức tăng lương tối thiểu vùng áp dụng cho năm 2024.

Ngày 20/12: Hội đồng tiền lương quốc gia họp phiên 2 về lương tối thiểu vùng

Hội đồng Tiền lương quốc gia dự kiến họp phiên 2 về thương lượng tăng lương tối thiểu vùng vào ngày 20/12.

Khi nào điều chỉnh tăng lương tối thiểu vùng năm 2024?

Dự kiến phiên họp lần 2 của Hội đồng Tiền lương quốc gia sẽ diễn ra trong tháng 12. Tuy nhiên, các bên sẽ phải trải qua đàm phán để đưa ra mức tăng hợp lý trong bối cảnh hiện nay. Do đó, nhiều ý kiến cho rằng, việc tăng lương tối thiểu vùng vào đầu năm 2024 khó thực hiện.

Đóng BHXH mức cơ bản, lương hưu thấp

Theo phản ánh từ tổ chức công đoàn địa phương, việc doanh nghiệp lách luật đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) mức cơ bản, chỉ nhỉnh hơn lương tối thiểu vùng, dẫn đến mức lương hưu thấp.

Tập trung kiến nghị thương lượng tăng lương tối thiểu vùng, giảm giờ làm

Sau phiên bế mạc Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, ông Ngọ Duy Hiểu, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Người phát ngôn của Tổng Liên đoàn trao đổi với báo chí về định hướng hoạt động thời gian tới.

Chưa thể tăng lương tối thiểu từ 1/1/2024

Tại buổi họp báo của Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) chiều 17/10, ông Tống Văn Lai, Phó Cục trưởng Cục Quan hệ lao động tiền lương cho biết: “Dự kiến cuối tháng 11 hoặc đầu tháng 12, Hội đồng Tiền lương quốc gia họp để chốt phương án khuyến nghị tăng lương tối thiểu vùng năm 2024, nên lương tối thiểu trong khối doanh nghiệp khó có thể tăng từ ngày 1/1/2024”.

Đề xuất lùi thời điểm trình phương án tăng lương tối thiểu vùng đến cuối năm 2023

Do chưa đánh giá hết được các tác động và dự báo tình hình kinh tế xã hội thời gian tới, cũng như chưa đủ căn cứ đề xuất thời điểm điều chỉnh lương tối thiểu vùng năm 2024, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) báo cáo Chính phủ xin lùi thời gian trình phương án lương tối thiểu vùng đến cuối năm 2023…

Lý do đề xuất đóng bảo hiểm xã hội theo mức lương tối thiểu vùng

Bản dự thảo mới nhất Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) sửa đổi đã bổ sung tiền lương làm căn cứ đóng BHXH bắt buộc thấp nhất bằng một nửa mức lương tối thiểu tháng vùng cao nhất do Chính phủ công bố...

Doanh nghiệp đưa ra hơn 100 loại phụ cấp để không phải đóng bảo hiểm xã hội

Tiền lương bình quân đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) tăng theo các năm, dựa trên mức lương tối thiểu vùng, trong đó, mức đóng BHXH dựa trên tiền lương cao nhất thuộc về doanh nghiệp Nhà nước. Để lách không phải đóng BHXH, có doanh nghiệp đưa ra hơn 100 loại phụ cấp.

Đề xuất đóng bảo hiểm xã hội theo mức lương tối thiểu vùng

Bản dự thảo mới nhất Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) sửa đổi đề xuất bổ sung tiền lương làm căn cứ đóng BHXH bắt buộc thấp nhất bằng một nửa mức lương tối thiểu vùng cao nhất do Chính phủ công bố.

Lùi phiên đàm phán tăng lương tối thiểu vùng tiếp theo vào quý IV năm 2023

Sau phiên họp thứ nhất vào ngày 9/8, Hội đồng tiền lương quốc gia thống nhất phiên họp tiếp theo sẽ diễn ra vào quý IV năm 2023 và sẽ chốt lại thời gian và khả năng tăng lương tối thiểu vùng năm 2024.

Tags:
Lương tối thiểu vùng