Tags:

Đội ngũ cán bộ

• 

  'Tự chủ chiến lược' cho giai đoạn phát triển mới

  Góp ý cho dự thảo văn kiện Đại hội XIV của Đảng, nhiều chuyên gia tại Thành phố Hồ Chí Minh đánh giá cao những định hướng lớn của Đảng ta trong thời gian tới. Cùng với xây dựng Đảng và đội ngũ cán bộ, hoàn thiện thể chế, vấn đề "tự chủ chiến lược" được nhận định là rất quan trọng cho giai đoạn phát triển mới của đất nước.
• 

  Chuyên nghiệp hóa đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã

  Thực hiện mô hình chính quyền địa phương 2 cấp, bộ máy cấp xã tỉnh Cao Bằng đã tinh gọn nhưng lại xảy ra tình trạng thiếu cán bộ chuyên môn ở các phòng:  Kinh tế, Văn hóa - Xã hội, Trung tâm Phục vụ hành chính công. Do đó, công chức cấp xã phải kiêm nhiệm nhiều công việc như, vừa giải quyết thủ tục hành chính, vừa làm dân vận, giúp đồng bào các dân tộc hiểu rõ chính sách, pháp luật của Đảng, Nhà nước.
• 

  Khơi dậy đổi mới sáng tạo, phát huy sức dân

  Việc lấy ý kiến góp ý cho Dự thảo Văn kiện Đại hội XIV của Đảng đang thu hút sự quan tâm rộng rãi của các tầng lớp nhân dân, giới trí thức và đội ngũ cán bộ cơ sở. Nhiều ý kiến cho rằng, để đạt mục tiêu phát triển nhanh, bền vững, Việt Nam cần bứt phá về đổi mới sáng tạo, hoàn thiện thể chế và phát huy sức mạnh con người.
• 

  Quyết sách mở đường cho nền tư pháp chuyên nghiệp - Bài cuối

  Để xây dựng một nền tư pháp chuyên nghiệp, liêm chính, phục vụ nhân dân, đòi hỏi cần đổi mới mạnh mẽ về thiết chế, tổ chức và cơ chế vận hành của Tòa án, với các giải pháp trọng tâm là hoàn thiện thể chế và pháp luật, đổi mới tổ chức và nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ, tăng cường tính công khai, minh bạch và ứng dụng mạnh mẽ công nghệ thông tin. Từ định hướng này, Nghị quyết 81 về sắp xếp tổ chức Tòa án theo hướng tinh gọn, hiệu lực, hiệu quả đã ra đời như một bước ngoặt thể chế trong tiến trình cải cách tư pháp Việt Nam.
• 

  Tăng sức mạnh công đoàn TP Hồ Chí Minh trong nhiệm kỳ mới

  Theo Liên đoàn Lao động TP Hồ Chí Minh, trong nhiệm kỳ mới, các đơn vị, ban ngành cần phải nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn, đổi mới phương thức thu hút đoàn viên, tăng cường thương lượng tập thể và triển khai chính sách nhà ở xã hội cho công nhân, xem đây là nền tảng quan trọng để ổn định lực lượng lao động, giữ chân công nhân gắn bó lâu dài với thành phố.
• 

  Kiện toàn, bố trí đội ngũ cán bộ phụ trách giáo dục tại cấp xã, phường

  Ngày 31/10, tại phường Bình Phước, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Đồng Nai Lê Trường Sơn đã có buổi làm việc với lãnh đạo 40 xã, phường và Hiệu trưởng các trường từ Mầm non đến Trung học phổ thông về tình hình hoạt động và công tác quản lý nhà nước đối với giáo dục và đào tạo.
• 

  Học Bác mỗi ngày: Sứ mệnh của thế hệ trẻ Việt Nam trong kỷ nguyên vươn mình của dân tộc

  Thấu hiểu sâu sắc rằng, lịch sử là sự tiếp diễn, kế tục giữa các thế hệ và đòi hỏi phải có sự chủ động, chuẩn bị, vun trồng một cách chắc chắn, cho nên, Chủ tịch Hồ Chí Minh luôn đánh giá một cách nghiêm túc, quan tâm một cách chu đáo đến vấn đề bồi dưỡng các thế hệ thanh niên Việt Nam. Bác dành nhiều tâm huyết cho thế hệ rường cột tương lai của nước nhà, đồng thời kỳ vọng và mong muốn tạo dựng đội ngũ cán bộ kế cận đầy sinh lực cho sự nghiệp cách mạng của nhân dân ta.
• 

  Xây dựng đội ngũ cán bộ chủ động thích ứng với yêu cầu chuyển đổi số

  Tại tỉnh Đắk Lắk, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các tổ chức chính trị - xã hội; Đảng ủy trực thuộc; Chi bộ ở cơ sở… đang tích cực tổ chức lấy ý kiến đối với dự thảo các văn kiện Đại hội XIV của Đảng. Với trách nhiệm của mình, đảng viên và các tầng lớp nhân dân thẳng thắn đóng góp nhiều ý kiến thiết thực, gắn liền với thực tiễn.
• 

  Khẩn trương hoàn thiện đề án vị trí việc làm, tiếp tục kiện toàn đội ngũ cán bộ

  Sáng 27/10, tại Hà Nội đã diễn ra Hội nghị tổng kết Nghị quyết số 18-NQ/TW (gọi tắt là Nghị quyết 18), ngày 25/10/2017 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XII trong Đảng bộ các cơ quan Đảng Trung ương và tổng kết công tác tổ chức Đại hội Đảng bộ các cơ quan Đảng Trung ương lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030.
• 

  Học Bác mỗi ngày: 'Đức - Sức - Tài' - thước đo đối với cán bộ, đảng viên trong kỷ nguyên vươn mình của dân tộc

  Đảng ta luôn hết sức coi trọng hai tiêu chí là phẩm chất và năng lực của đội ngũ cán bộ - mà chúng ta vẫn gọi là đức và tài. Trong đó, đức là nền tảng, là cái gốc của người cán bộ, đảng viên. Chủ tịch Hồ Chí Minh đã đúc kết: “Có tài mà không có đức là người vô dụng, có đức mà không có tài thì làm việc gì cũng khó”. Do vậy, đức và tài luôn song hành, trở thành thước đo chuẩn mực khi đánh giá, lựa chọn và sử dụng cán bộ, đảng viên.
• 

  Bộ trưởng Bộ Nội vụ: Về chất lượng, cơ cấu đội ngũ cán bộ công chức vẫn còn có khó khăn, bất cập

  Phát biểu tại phiên thảo luận ở tổ sáng 21/10 về chính quyền địa phương 2 cấp, Bộ trưởng Bộ Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà cho rằng về chất lượng, cơ cấu đội ngũ cán bộ công chức, đặc biệt cấp xã còn có khó khăn, bất cập, chưa đáp ứng được yêu cầu. 
• 

  Đại hội Đảng bộ Chính phủ: Công tác cán bộ cần có tầm nhìn xa

  Tham luận tại Phiên trù bị Đại hội đại biểu Đảng bộ Chính phủ lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030, Bí thư Đảng ủy, người đứng đầu các bộ, ngành đề cập đến nhiều nội dung trong công tác xây dựng pháp luật; xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức; bảo vệ nền tảng tư tưởng của Đảng trong bối cảnh tác động thông tin đa chiều đối với lĩnh vực dân tộc, tôn giáo…
• 

  Phát triển đội ngũ cán bộ nữ lãnh đạo, quản lý vùng Đồng bằng sông Cửu Long trong thời kỳ mới

  Ngày 11/10, Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh phối hợp Tỉnh ủy Vĩnh Long tổ chức Hội thảo khoa học “Phát triển đội ngũ cán bộ nữ lãnh đạo, quản lý vùng Đồng bằng sông Cửu Long trong thời kỳ mới".
• 

  Xây dựng đội ngũ cán bộ chủ chốt các cấp có tư duy đổi mới, dám chịu trách nhiệm

  Thành phố Hải Phòng đang tập trung xây dựng đội ngũ cán bộ chủ chốt các cấp, đặc biệt là người đứng đầu nhằm đáp ứng yêu cầu phát triển trong giai đoạn mới. Những cán bộ này phải có bản lĩnh chính trị vững vàng, đạo đức trong sáng, năng lực nổi trội, tư duy đổi mới, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm và là hạt nhân đoàn kết trong thực hiện nhiệm vụ chính trị tại địa phương.
• 

  Điều động cán bộ linh hoạt để đáp ứng vận hành chính quyền địa phương 2 cấp

  Ngày 6/10, lãnh đạo Sở Nội vụ tỉnh Lâm Đồng cho biết đã có báo cáo kiến nghị UBND tỉnh bố trí, điều động, sắp xếp đội ngũ cán bộ, công chức đảm bảo nhân sự cấp xã trước tình trạng hàng chục xã, phường trên địa bàn còn thiếu cán bộ chuyên môn.
• 

  Chính quyền địa phương 2 cấp: Góp phần thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội

  Sau 3 tháng vận hành, mô hình chính quyền địa phương 2 cấp tại tỉnh Thái Nguyên cơ bản đi vào ổn định. Việc tổ chức, giải quyết thủ tục hành chính cho người dân và doanh nghiệp được thực hiện thông suốt, không gián đoạn. Đội ngũ cán bộ, công chức xã, phường trên địa bàn đã nhanh chóng thích ứng, phát huy tinh thần trách nhiệm, chủ động sắp xếp công việc để phục vụ người dân hiệu quả, giải quyết thủ tục hành chính nhanh gọn hơn.
• 

  Xây dựng văn hóa liêm chính, hành vi chuẩn mực trong đội ngũ cán bộ, công chức

  Thành phố Hải Phòng đang tập trung xây dựng văn hóa liêm chính, tạo nền tảng tư tưởng quan trọng gắn với những quy định pháp lý, nhằm hình thành thói quen, hành vi chuẩn mực trong đội ngũ cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức – hướng tới “không thể, không cần, không nên tham nhũng”.
• 

  Bí thư Thành ủy TP Hồ Chí Minh: Chú ý tạo động lực cho đội ngũ cán bộ cơ sở

  Sáng 1/10, Đoàn công tác của Thành ủy Thành phố Hồ Chí Minh do Bí thư Trung ương Đảng, Bí thư Thành ủy Thành phố Hồ Chí Minh Trần Lưu Quang dẫn đầu đã đến khảo sát và làm việc với Đảng ủy và chính quyền phường Dĩ An về công tác vận hành chính quyền địa phương 2 cấp và công tác xây dựng đảng.
• 

  Bài toán nhân lực cho bộ máy chính quyền địa phương 2 cấp ở TP Hồ Chí Minh - Bài 1

  Sau gần 3 tháng vận hành bộ máy chính quyền địa phương 2 cấp, cùng với từng bước đưa bộ máy đi vào hoạt động ổn định và bước đầu sắp xếp đội ngũ cán bộ cấp xã, phường theo quy định, công tác cán bộ ở nhiều địa phương tại Thành phố Hồ Chí Minh đã bộc lộ những hạn chế, khó khăn khi triển khai nhiệm vụ.
• 

  Học Bác mỗi ngày: Từ 'Sửa đổi lối làm việc' đến cuộc cách mạng tinh gọn bộ máy

  Chủ tịch Hồ Chí Minh, với tầm nhìn chiến lược của một lãnh tụ thiên tài, đã sớm nhận ra rằng, mọi thành bại của sự nghiệp cách mạng đều phụ thuộc vào con người, mà trước hết và nòng cốt là đội ngũ cán bộ của Đảng. Bác đã khẳng định một chân lý giản dị mà sâu sắc: "Cán bộ là cái gốc của mọi công việc", và bởi vậy, "Muôn việc thành công hay thất bại, đều do cán bộ tốt hoặc kém".
  

Xem tiếp