Tags:

Nhân lực ngành y tế

• 

  Hàn Quốc: Quyết tâm duy trì sự ổn định nguồn nhân lực ngành y tế

  Bộ trưởng Y tế và Phúc lợi Hàn Quốc Cho Kyoo Hong ngày 14/8 đã cam kết sẽ thực hiện các biện pháp nghiêm khắc nhằm chống lại những nỗ lực cản trở các bác sĩ mới ra trường trở lại bệnh viện.
• 

  Hợp tác, đào tạo nhân lực ngành Y tế của Cộng hòa Dân chủ Nhân dân Lào 

  Ngày 27/6, Trường Đại học Y Dược Thái Bình tổ chức đón nhận Huân chương Lao động hạng Nhất do Chủ tịch nước Cộng hòa Dân chủ Nhân dân Lào trao tặng.
• 

  Hà Nội: Phấn đấu 100% trạm y tế có bác sĩ làm việc

  UBND thành phố Hà Nội vừa ban hành Kế hoạch số 353/KH-UBND về phát triển nguồn nhân lực ngành Y tế giai đoạn 2022-2025, với chỉ tiêu 26,4 điều dưỡng, hộ sinh, kỹ thuật y/10.000 dân và 8,4 dược sĩ đại học/10.000 dân; 100% trạm y tế có bác sĩ làm việc.
• 

  Trạng thái 'bấp bênh' của Canada trong cuộc chiến phòng chống COVID-19 vào mùa Đông

  Trong cuộc chiến chống COVID-19, Canada đang ở trạng thái bấp bênh hơn khi nhân lực ngành y tế thiếu hụt nghiêm trọng và việc thiếu xét nghiệm PCR cũng khiến nước này khó có được một bức tranh rõ ràng về tình hình dịch COVID-19.
• 

  Đắk Nông kiến nghị có chính sách đãi ngộ thu hút nhân lực chất lượng cao ngành Y tế

  Theo Sở Y tế Đắk Nông, từ năm 2018 đến nay, toàn tỉnh đã có 63 bác sỹ xin nghỉ việc, 11 bác sỹ xin chuyển công tác ra ngoài tỉnh. Tình trạng này khiến nhân lực ngành Y tế ngày càng thiếu trầm trọng, ảnh hưởng tới công tác khám, chữa bệnh tại các cơ sở y tế công lập.
• 

  Đắk Nông xây dựng cơ chế thu hút nhân lực ngành y tế

  Số lượng cán bộ, nhân viên y tế tỉnh Đắk Nông xin nghỉ việc đang có chiều hướng gia tăng. Trước thực trạng trên, ngành y tế đang xây dựng các giải pháp nhằm thu hút, "giữ chân" các y, bác sỹ.
• 

  Tin tức TV: Ngăn 'chảy máu' nhân lực ngành y tế

  Làn sóng nhân viên y tế nghỉ việc đã khiến các cơ sở y tế rơi vào tình trạng thiếu nhân lực, quá tải và người gánh chịu là bệnh nhân. Vậy giải pháp nào để giữ chân cán bộ y tế, để họ bình tâm trước "sóng gió" và yên tâm cống hiến?
• 

  Tin tức TV: Ngăn 'chảy máu' nhân lực ngành y tế

  Làn sóng nhân viên y tế nghỉ việc đã khiến các cơ sở y tế rơi vào tình trạng thiếu nhân lực, quá tải và người gánh chịu là bệnh nhân. Vậy giải pháp nào để giữ chân cán bộ y tế, để họ bình tâm trước "sóng gió" và yên tâm cống hiến?
• 

  Bổ sung, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực y tế tại TP Hồ Chí Minh

  Nguồn nhân lực ngành Y tế thành phố đã có nhiều biến đổi cả về số lượng, chất lượng và cơ cấu. Tỷ lệ xấp xỉ 16 bác sỹ trên một vạn dân (năm 2016) đã tăng lên 20 bác sỹ (năm 2020), gấp đôi chỉ tiêu của Trung ương.
• 

  Đắk Nông hỗ trợ lên tới 300 triệu đồng/người nhằm thu hút nhân lực ngành Y tế

  Hội đồng nhân dân tỉnh Đắk Nông vừa ban hành Nghị quyết gia hạn chính sách thu hút bác sỹ, dược sỹ về công tác tại các cơ sở y tế công lập trên địa bàn tỉnh.
• 

  Những con số ấn tượng của TP Hồ Chí Minh trong 15 ngày 'chiến đấu' với dịch COVID-19

  Theo UBND TP Hồ Chí Minh, trong 15 ngày qua (từ 9-23/7), TP Hồ Chí Minh đã huy động 14.129 nhân lực ngành y tế; 13.853 cán bộ chiến sĩ từ lực lượng công an; 27.269 cán bộ, chiến sĩ, dân quân của lực lượng quân đội... để tham gia công tác phòng, chống dịch trên địa bàn.
• 

  Đồng Nai kéo dài thời gian thực hiện chính sách thu hút, hỗ trợ nhân viên y tế

  Nhiều năm qua, chính sách thu hút, hỗ trợ nhân viên y tế được triển khai rộng rãi ở Đồng Nai đã đem lại hiệu quả rõ rệt trong việc thu hút nguồn nhân lực ngành y tế.
• 

  Tiếp sức đội ngũ y tế và bệnh nhân tại Đà Nẵng

  Chung tay cùng thành phố Đà Nẵng phòng, chống dịch COVID-19, các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, nhà hảo tâm và người dân trên cả nước đã gửi nhiều hàng hóa, nhu yếu phẩm thiết yếu để hỗ trợ cho đội ngũ nhân lực ngành y tế và bệnh nhân đang bị cách ly, phong tỏa tại Bệnh viện Đà Nẵng, Bệnh viện C Đà Nẵng, Bệnh viện Chỉnh hình và Phục hồi chức năng.
• 

  Nhiều bất cập trong đào tạo và cấp chứng chỉ hành nghề y

  Trong khi công tác đào tạo nhân lực ngành y tế vẫn còn nhiều bất cập, việc cấp chứng chỉ hành nghề vĩnh viễn như hiện nay không chỉ làm cho các bác sĩ “lười” nâng cao kiến thức chuyên môn mà còn dẫn đến việc các cơ sở y tế khó kiểm soát, cũng như tình trạng cho thuê mướn chứng chỉ hành nghề diễn ra khá phổ biến trong thời gian qua.
• 

  Đào tạo bác sỹ chuyên sâu không thể như thạc sỹ, tiến sỹ

  TS. Nguyễn Minh Lợi, Phó Cục trưởng Cục Khoa học công nghệ và Đào tạo (Bộ Y tế) đề xuất một số ý kiến về sửa đổi Luật Giáo dục đại học, trong đó nhấn mạnh cần quy định cụ thể về trình độ, văn bằng, gắn trách nhiệm của các cơ sở y tế đối với việc đào tạo nhân lực ngành y tế, nhất là trong bối cảnh mở trường, mở ngành trong đào tạo y tế nở rộ như hiện nay.
• 

  Yên Bái: Nhiều đãi ngộ để thu hút nhân lực ngành y tế

  Thời gian qua, tỉnh Yên Bái đã tập trung nhiều nguồn lực, chính sách để củng cố và phát triển mạng lưới y tế, đào tạo đội ngũ cán bộ, đầu tư cơ sở hạ tầng, trang thiết bị nhằm nâng cao chất lượng chăm sóc sức khỏe nhân dân. Nhiều dự án đầu tư cho y tế đã được tỉnh triển khai, đáp ứng cơ bản nhu cầu khám chữa bệnh của người dân trong tỉnh.

Xem tiếp