Tags:

Biên chế công chức

• 

  Tinh gọn bộ máy: Giảm 16.149 biên chế công chức, viên chức

  Tính đến 30/10/2024, số biên chế công chức, viên chức của bộ, ngành, địa phương đã giảm theo quy định tại các Nghị định của Chính phủ là 16.149 người (trong đó, bộ, ngành là 217 người, địa phương là 15.932 người).
• 

  Năm 2024, Hà Nội có 10.565 biên chế công chức hành chính

  Năm 2024, biên chế công chức hành chính cấp huyện trở lên và biên chế công chức phường thí điểm mô hình chính quyền đô thị của Hà Nội là 10.565 biên chế.
• 

  Đến năm 2026, các bộ, cơ quan thuộc Chính phủ có 101.546 biên chế công chức

  Theo Quyết định số 1259/QĐ-TTg ngày 18/10/2022 của Thủ tướng Chính phủ, tổng biên chế công chức của các cơ quan, tổ chức hành chính nhà nước thuộc bộ, cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ, tổ chức do Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ thành lập mà không phải là đơn vị sự nghiệp công lập, cơ quan đại diện của Việt Nam ở nước ngoài (không bao gồm biên chế của Bộ Công an, Bộ Quốc phòng), biên chế của các hội quần chúng được Đảng, Nhà nước giao nhiệm vụ ở Trung ương đến hết năm 2026 là 103.300 biên chế. Cụ thể, các cơ quan, tổ chức hành chính thuộc bộ, cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ, tổ chức do Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ thành lập mà không phải là đơn vị sự nghiệp công lập 101.546 biên chế. Các cơ quan đại diện của Việt Nam ở nước ngoài 1.068 biên chế. Biên chế của hội quần chúng được Đảng, Nhà nước giao nhiệm vụ ở Trung ương 686 biên chế.
• 

  Sẽ giao biên chế công chức, viên chức cho Ban Thường vụ Tỉnh ủy

  Ngày 20/6, tại buổi họp báo cung cấp thông tin định kỳ và gặp mặt các phóng viên, biên tập viên nhân ngày Báo chí Cách mạng Việt Nam, Bộ trưởng Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà cho biết, sẽ phân cấp việc quản lý và giao biên chế công chức, viên chức cho Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Thành ủy trực tiếp quản lý, để đảm bảo quản lý đồng bộ giữa biên chế của khối Đảng, đoàn thể và khối hành chính nhà nước.
• 

  Tinh gọn đầu mối, vượt mức chỉ tiêu giảm biên chế công chức, viên chức

  Tại Hội nghị trực tuyến toàn quốc tổng kết công tác năm 2021, triển khai nhiệm vụ năm 2022 của ngành Nội vụ do Bộ Nội vụ tổ chức sáng 12/1, Bộ trưởng Phạm Thị Thanh Trà cho biết, với phương châm hành động “Kỷ cương, gương mẫu, đoàn kết, tinh thông, sáng tạo, hiệu quả”, Bộ, ngành Nội vụ đã vượt qua khó khăn, thách thức, hoàn thành toàn diện các nhiệm vụ được Đảng và Nhà nước giao trong năm 2021.
• 

  Năm 2022, tổng biên chế công chức là 256.685

  Theo Quyết định số 1575/QĐ-TTg ngày 22/09/2021 của Thủ tướng Chính phủ, tổng biên chế công chức năm 2022 của các cơ quan, tổ chức hành chính Nhà nước, Cơ quan Đại diện của Việt Nam ở nước ngoài (không bao gồm biên chế của Bộ Công an, Bộ Quốc phòng và cán bộ, công chức cấp xã), biên chế của các Hội có tính chất đặc thù hoạt động trong phạm vi cả nước và biên chế công chức dự phòng là 256.685 biên chế, nhiều hơn 7.035 người so với năm 2021.
• 

  Thủ tướng phê duyệt biên chế công chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước

  Ngày 22/9, Thủ tướng Chính phủ Phạm Minh Chính đã ký Quyết định số 1575 QĐ-TTg phê duyệt biên chế công chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước của các cơ quan hành chính nhà nước và biên chế của các Hội có tính chất đặc thù hoạt động trong phạm vi cả nước năm 2022.
• 

  Năm 2021 sẽ giảm 3.867 biên chế công chức

  Tổng biên chế công chức của các cơ quan tổ chức hành chính nhà nước trong năm 2021 sẽ là 249.650, giảm 3.867 biên chế so với năm 2020.
• 

  Quy định về vị trí việc làm và biên chế công chức

  Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 62/2020/NĐ-CP về vị trí việc làm và biên chế công chức.
• 

  Nghệ An tinh giản tối thiểu 10% biên chế công chức

  Tỉnh Nghệ An đang thực hiện nhiều giải pháp nhằm tinh giản biên chế công chức trong các cơ quan, tổ chức hành chính của Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân cấp tỉnh, cấp huyện.
• 

  Biên chế công chức năm 2020 giảm trên 6.000 người

  Tổng biên chế công chức của cơ quan, tổ chức hành chính nhà nước, cơ quan đại diện của Việt Nam ở nước ngoài, công chức dự phòng và các hội có tính chất đặc thù năm 2020 giảm 6.081 biên chế, còn 253.517 biên chế so với năm 2019.
• 

  Sẽ giảm 44.510 biên chế công chức, sự nghiệp trong năm 2019

  Từ năm 2015 tới hết năm 2018, đã có 40.500 người được tinh giản biên chế. Trong 3 năm 2016-2018, đã cắt giảm được 86.300 người hưởng lương từ ngân sách nhà nước.
• 

  Thanh tra Bộ Nội vụ kiến nghị Hưng Yên thực hiện đúng quy định về biên chế, công chức

  Thanh tra Bộ Nội vụ vừa công bố kết luận thanh tra việc thực hiện các quy định của pháp luật về quản lý biên chế; tuyển dụng, bổ nhiệm công chức, viên chức của tỉnh Hưng Yên.
• 

  Biên chế công chức năm 2019 giảm 5.508 so với 2018

  So với năm 2018, tổng biên chế công chức của cơ quan, tổ chức hành chính nhà nước, cơ quan đại diện của Việt Nam ở nước ngoài, công chức dự phòng và các hội có tính chất đặc thù giảm 5.508, còn 259.598 biên chế.
• 

  Phê duyệt tổng biên chế công chức năm 2019

  Thủ tướng Chính phủ vừa ký Quyết định 1016/QĐ-TTg phê duyệt biên chế công chức hưởng lương từ ngân sách Nhà nước của các cơ quan hành chính Nhà nước và biên chế của các hội có tính chất đặc thù hoạt động trong phạm vi cả nước năm 2019.
• 

  Năm 2019, tiếp tục giảm 2% biên chế công chức

  Chính phủ yêu cầu Bộ Nội vụ khẩn trương trình Thủ tướng Chính phủ phê duyệt chỉ tiêu biên chế năm 2019, trong đó giảm 2% biên chế công chức so với số giao năm 2015.
• 

  Kiến nghị Bộ Thông tin và Truyền thông khắc phục tồn tại trong quản lý biên chế công chức

  Trong giai đoạn thanh tra (từ 1/1/2015 - 31/8/2017), Bộ Thông tin và Truyền thông đã giải quyết về hưu trước tuổi theo diện tinh giản biên chế cho 11 trường hợp; số nghỉ hưu đúng tuổi, thôi việc, chuyển công tác là 71 trường hợp.
• 

  Biên chế công chức năm 2018 giảm mạnh so với 2017

  Năm 2018, biên chế công chức trong các cơ quan, tổ chức hành chính nhà nước giảm hơn 4.000 biên chế so với năm 2017.
• 

  Phê duyệt biên chế công chức các cơ quan hành chính nhà nước năm 2018

  Thủ tướng Chính phủ vừa phê duyệt biên chế công chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước của các cơ quan hành chính nhà nước và biên chế của các Hội có tính chất đặc thù hoạt động trong phạm vi cả nước năm 2018.
• 

  Giảm 1,7% biên chế công chức và 2,5% biên chế sự nghiệp trong năm 2018

  Trong năm 2018, giảm 1,7% biên chế công chức so với số giao năm 2015; giảm tối thiểu 2,5% biên chế sự nghiệp hưởng lương từ ngân sách nhà nước so với số giao năm 2015; Kịp thời thay thế các cán bộ, công chức trì trệ, cản trở, không hoàn thành nhiệm vụ. Đây là những mục tiêu cụ thể nêu trong Nghị quyết 01 của Chính phủ.

Xem tiếp