Lương khởi điểm thấp khiến nhiều điều dưỡng tại TP Hồ Chí Minh bỏ nghề

Học phí học ngành điều dưỡng cao, trong khi mức lương khởi điểm của điều dưỡng mới ra trường thấp, không đủ để đáp ứng nhu cầu sinh hoạt đã khiến cho TP Hồ Chí Minh thiếu nhân lực ngành điều dưỡng.

Thông tin trên được bà Lữ Mộng Thuỳ Linh, Phó phòng Nghiệp vụ y Sở Y tế TP Hồ Chí Minh đưa ra tại hội nghị triển khai hoạt động trọng tâm của ngành y tế TP Hồ Chí Minh năm 2025, diễn ra ngày 30/12.

Chú thích ảnh
TP Hồ Chí Minh cần bổ sung khoảng 17.000 điều dưỡng trong vòng 5 năm tới.

Theo bà Lữ Mộng Thuỳ Linh, tại TP Hồ Chí Minh, tỷ lệ điều dưỡng trên giường bệnh hiện nay là 0,74, thấp hơn so với các quốc gia phát triển, nơi tỷ lệ này thường từ 1,5 đến 2 điều dưỡng/giường. Điều này cho thấy, các điều dưỡng tại TP Hồ Chí Minh đang phải gánh vác rất nhiều công việc so với các quốc gia khác.

Với mục tiêu nâng cao chất lượng chăm sóc bệnh nhân và giải quyết tình trạng thiếu hụt nhân lực điều dưỡng, TP Hồ Chí Minh cần bổ sung khoảng 17.000 điều dưỡng trong vòng 5 năm tới. Tuy nhiên, hiện tại, Thành phố chỉ đào tạo được khoảng 1.800 điều dưỡng mỗi năm từ 6 trường đại học, trong khi nhiều sinh viên sau khi ra trường lại tìm kiếm cơ hội làm việc tại các tỉnh khác.

Một khảo sát gần đây của Sở Y tế TP Hồ Chí Minh cho thấy, mức lương khởi điểm của các điều dưỡng mới vào nghề tại các bệnh viện chỉ dao động từ 5 đến 10 triệu đồng/tháng, với khoảng 66,7% điều dưỡng có mức thu nhập này. Tuy nhiên, vẫn còn khoảng 7% điều dưỡng nhận mức lương dưới 5 triệu đồng/tháng, khoảng 26% có mức lương từ 10 đến 15 triệu đồng. Trong khi đó, học phí của các trường đào tạo điều dưỡng dao động từ 42 triệu đến 87 triệu đồng/năm, tạo gánh nặng tài chính lớn cho sinh viên điều dưỡng.

“Sau 4 năm học điều dưỡng mức học phí cao, sinh viên ra trường sẽ chỉ nhận mức lương khởi điểm thấp, khiến nhiều người bỏ nghề hoặc chuyển sang làm việc ở các tỉnh khác. Điều này dẫn đến tình trạng thiếu nhân lực điều dưỡng tại TP Hồ Chí Minh”, bà Linh cho biết.

Để giải quyết tình trạng thiếu hụt nhân lực điều dưỡng, bà Thuỳ Linh cho rằng Thành phố cần có các giải pháp hiệu quả, bao gồm việc sử dụng tối đa nguồn lực hiện có, cải thiện môi trường làm việc và phân công công việc hợp lý.

Ngoài ra, TP Hồ Chí Minh cần triển khai các mô hình trợ lý điều dưỡng và trợ lý nha khoa để hỗ trợ điều dưỡng trong việc chăm sóc bệnh nhân. Đồng thời, các chính sách thu hút và hỗ trợ tài chính cho sinh viên điều dưỡng cũng cần được cải thiện để khuyến khích các em tiếp tục theo đuổi nghề điều dưỡng.

Tin, ảnh: Đan Phương/Báo Tin tức

Dành cho bạn

Tại phiên thảo luận “Từ tuân thủ đến quản trị bền vững: Những năng lực lãnh đạo y tế cần được phát triển trong giai đoạn mới”, các đại biểu tập trung trao đổi vào bảo mật dữ liệu người bệnh, an toàn thông tin trong chuyển đổi số và bảo vệ dữ liệu cá nhân khi ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI) trong lĩnh vực y tế. Ảnh: BTC

Ngăn rủi ro y tế: Không thể chờ xảy ra sai phạm mới xử lý

Trong lĩnh vực y tế, tuân thủ pháp luật gắn liền với thực hiện đúng quy trình chuyên môn, kiểm soát rủi ro và bảo đảm an toàn người bệnh, đòi hỏi sự phối hợp chặt chẽ giữa hoạt động chuyên môn và công tác quản trị bệnh viện.

Gắn tiến bộ y khoa với chăm sóc toàn diện người bệnh

Gắn tiến bộ y khoa với chăm sóc toàn diện người bệnh

Trong bối cảnh y học không ngừng phát triển, lâm sàng xuất sắc không chỉ là ứng dụng công nghệ tiên tiến mà còn hướng đến bảo đảm người bệnh được chẩn đoán, điều trị an toàn, hiệu quả, đúng thời điểm và chăm sóc tận tâm.

Cần Thơ: Khám sức khỏe định kỳ cho người dân vùng biển, tích hợp dữ liệu lên VNeID

Cần Thơ: Khám sức khỏe định kỳ cho người dân vùng biển, tích hợp dữ liệu lên VNeID

Ngày 24/10, Bệnh viện Đa khoa thành phố Cần Thơ tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người dân tại Trạm Y tế xã Trần Đề, thành phố Cần Thơ, tiếp tục triển khai chương trình khám sức khỏe toàn dân năm 2026, hướng đến mục tiêu nâng cao khả năng tiếp cận dịch vụ y tế, phát hiện sớm bệnh tật và tăng cường quản lý sức khỏe cộng đồng.

Chăm sóc sức khỏe nhân dân từ sớm, từ cơ sở

Chăm sóc sức khỏe nhân dân từ sớm, từ cơ sở

Thực hiện Nghị quyết số 72-NQ/TW của Bộ Chính trị về một số giải pháp đột phá, tăng cường bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe nhân dân, tỉnh Vĩnh Long đang từng bước chuyển từ tập trung điều trị khi người dân mắc bệnh sang chủ động phòng bệnh, phát hiện sớm nguy cơ và quản lý sức khỏe liên tục.