#Cán bộ

Tìm thấy 1000+ kết quả

Không lấy biên chế hiện có để hợp thức hóa vị trí việc làm

Không lấy biên chế hiện có để hợp thức hóa vị trí việc làm

Chiều 19/10, chủ trì Phiên họp lần thứ nhất Ban Chỉ đạo rà soát, hoàn thiện hệ thống vị trí việc làm gắn với xây dựng đội ngũ cán bộ và quản lý biên chế thuộc phạm vi quản lý của Chính phủ, Phó Thủ tướng Phạm Thị Thanh Trà, Trưởng ban Chỉ đạo nhấn mạnh đây là nhiệm vụ rất lớn, rất khó, được Bộ Chính trị chỉ đạo quyết liệt, đòi hỏi các cơ quan, đơn vị tập trung cao độ. Ban Chỉ đạo phải cố gắng hoàn thành toàn bộ khối lượng công việc được giao đúng tiến độ.

Hà Nội công bố các quyết định về công tác cán bộ

Hà Nội công bố các quyết định về công tác cán bộ

Sáng 15/10, Thành ủy Hà Nội tổ chức hội nghị công bố các quyết định của Ban Thường vụ Thành ủy về công tác cán bộ. Ông Nguyễn Trọng Đông, Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy chủ trì hội nghị.

TP Hồ Chí Minh đánh giá cán bộ bằng kết quả số hóa hồ sơ

TP Hồ Chí Minh đánh giá cán bộ bằng kết quả số hóa hồ sơ

TP Hồ Chí Minh đang gắn đánh giá cán bộ bằng KPI với tiến độ số hóa hồ sơ đảng viên và chất lượng giải quyết công việc. Việc lượng hóa nhiệm vụ, xác định trách nhiệm người đứng đầu góp phần cụ thể hóa Nghị quyết 57, thúc đẩy chuyển đổi số và nâng hiệu quả hành chính công.

Đổi mới đánh giá, xây dựng đội ngũ cán bộ đáp ứng yêu cầu mới

Đổi mới đánh giá, xây dựng đội ngũ cán bộ đáp ứng yêu cầu mới

Qua 8 năm thực hiện Nghị quyết số 26-NQ/TW về tập trung xây dựng đội ngũ cán bộ các cấp, Thành phố Hồ Chí Minh từng bước nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, xây dựng môi trường và cơ chế khuyến khích đổi mới, sáng tạo, bảo vệ cán bộ dám nghĩ, dám làm vì lợi ích chung.

Hành trình 40 năm của người sĩ quan cảnh vệ

Hành trình 40 năm của người sĩ quan cảnh vệ

Tròn 40 năm gắn bó với lực lượng Cảnh vệ, Thượng tá Nguyễn Hữu Liệu, Phó trưởng Phòng Cảnh vệ miền Nam (Bộ Tư lệnh Cảnh vệ) đã tham gia bảo vệ nhiều lãnh đạo Đảng, Nhà nước, nguyên thủ quốc tế và các sự kiện chính trị đặc biệt quan trọng.

Nâng cao năng lực đào tạo, tham mưu chính sách phát triển TP Hồ Chí Minh

Nâng cao năng lực đào tạo, tham mưu chính sách phát triển TP Hồ Chí Minh

Thành phố Hồ Chí Minh đứng trước nhiều thời cơ để phát triển nhanh, đòi hỏi lực lượng cán bộ mạnh, giỏi để thực hiện. Học viện Cán bộ Thành phố Hồ Chí Minh sau sáp nhập đóng vai trò quan trọng trong đào tạo, bồi dưỡng cán bộ và tham mưu cơ chế, chính sách phát triển cho Thành phố.

Cơ chế tôn vinh, trọng dụng và bảo vệ cán bộ đổi mới, sáng tạo

Cơ chế tôn vinh, trọng dụng và bảo vệ cán bộ đổi mới, sáng tạo

Thay mặt Ban Bí thư, Ủy viên Bộ Chính trị, Thường trực Ban Bí thư Trần Cẩm Tú đã ký ban hành Quy định số 220-QĐ/TW ngày 30/9/2026 về cơ chế tôn vinh, trọng dụng và bảo vệ cán bộ dám nghĩ, dám làm, khuyến khích, ghi nhận và bảo vệ những cán bộ có đề xuất đổi mới, sáng tạo mang lại giá trị thiết thực.

Trợ lực thiết thực cho cán bộ dôi dư sau sáp nhập

Trợ lực thiết thực cho cán bộ dôi dư sau sáp nhập

Sắp xếp đơn vị hành chính là chủ trương đúng đắn để tinh gọn bộ máy. Việc chủ động xây dựng chính sách hỗ trợ cán bộ dôi dư và người làm việc xa nhà không chỉ thể hiện tính nhân văn sâu sắc mà còn là động lực để bộ máy mới vận hành thông suốt, hiệu quả.