Ông Trần Anh Tuấn, Phó Giám đốc Trung tâm Dự báo nhu cầu nhân lực và Thông tin thị trường lao động TP Hồ Chí Minh, cho biết tỉ lệ lao động trở lại làm việc sau Tết nguyên đán năm nay khá cao, chiếm 90%. Nét nổi bật của thị trường lao động sau Tết là các doanh nghiệp tập trung tuyển một số lượng lớn lao động để phát triển nhu cầu sản xuất, kinh doanh trong năm 2019. Đây là cơ hội cho người lao động, nhất là sinh viên, học viên tốt nghiệp tìm việc làm và người lao động có nhu cầu chuyển dịch tìm việc phù hợp.
"Hiện vẫn còn nhiều ngành nghề dư thừa nguồn nhân lực như: ngành nghề bán sỉ - bán lẻ, hoạch định - dự án, thu mua - vật tư - cung vận, quảng cáo - khuyến mãi - đối ngoại… Do đó, các sinh viên tốt nghiệp nếu không thể tìm được công việc đúng ngành nghề mình học thì có thể dịch chuyển sang các ngành nghề khác hiện đang cần nhân lực. Quan trọng là luôn chịu khó tìm tòi, học hỏi và năng động để thích ứng, chắc chắn người lao động sẽ tìm được một công việc tốt với thu nhập cao”, ông Tuấn cho biết thêm.
Theo Trung tâm Dự báo nhu cầu nhân lực và Thông tin thị trường lao động TP Hồ Chí Minh, trong tháng 3, TP Hồ Chí Minh cần khoảng 30.000 lao động và nhu cầu tuyển dụng lao động có trình độ đại học, cao đẳng chiếm tỷ lệ 30%, trung cấp và công nhân kỹ thuật lành nghề 30%, sơ cấp nghề 15%, lao động chưa qua đào tạo 25%.
Trong đó, nhu cầu tuyển dụng lao động mới của doanh nghiệp dịp đầu năm tăng từ 10% - 30% và tập trung ở 5 nhóm ngành ứng dụng công nghệ 4.0, như: nhóm ngành công nghệ thông tin (phân tích dữ liệu, kỹ thuật phần mềm, an ninh mạng,....), công nghệ thông tin trong hoạt động kinh doanh tài chính và nhiều lĩnh vực khác; nhóm ngành công nghệ tự động hóa (cơ điện tử, điện tử, điều khiển tự động, chế tạo ô tô, chế tạo vật liệu…).; các ngành kỹ thuật xây dựng và sản xuất vật liệu xây dựng cao cấp, năng lượng, công nghệ in 3D; các ngành thuộc lĩnh vực công nghệ sinh học, công nghệ chế biến, kỹ thuật y sinh (tích hợp kỹ thuật số - vật lý - sinh học).
