Phát biểu tại buổi làm việc, Phó Trưởng Ban thường trực Ban Nội chính Trung ương Võ Văn Dũng, Trưởng Đoàn kiểm tra số 2 cho biết, Đoàn đã nghiên cứu tài liệu, tiếp cận với các cơ quan có liên quan của thành phố về việc lãnh đạo, chỉ đạo và tổ chức thực hiện cơ chế phối hợp, phát hiện xử lý tham nhũng, tiêu cực thông qua hoạt động kiểm tra, thanh tra, kiểm toán, điều tra, truy tố, xét xử, thi hành án tại Ban Thường vụ Thành ủy Cần Thơ. Đoàn đã dự thảo xong kết quả kiểm tra và gửi Ban Thường vụ Thành ủy Cần Thơ. Buổi làm việc nhằm công bố dự thảo kết quả kiểm tra của Đoàn với Ban Thường vụ Thành ủy Cần Thơ.
Ông Võ Văn Dũng cũng yêu cầu các đại biểu tập trung thảo luận để hoàn chỉnh báo cáo, cùng đánh giá đúng ưu điểm để phát huy; đánh giá đúng hạn chế, thiếu sót để khắc phục và xác định những nhiệm vụ trong thời gian tới để thực hiện tốt hơn. Đoàn kiểm tra có quan điểm khách quan, toàn diện, thật sự cụ thể để nhận xét, đánh giá và lắng nghe ý kiến giải trình của địa phương. Ban Thường vụ Thành ủy Cần Thơ cần có tinh thần cầu thị và mạnh dạn nhận trách nhiệm nếu thấy còn thiếu sót, hạn chế và quan trọng là nói rõ thêm những ưu điểm mà Cần Thơ đã làm để phát huy, đồng thời chỉ ra những hạn chế, thiếu sót nhằm khắc phục…
Tại buổi làm việc, Đoàn công tác đã công bố dự tháo báo cáo kết quả kiểm tra, thanh tra, kiểm toán, điều tra, truy tố, xét xử, thi hành án tại Ban Thường vụ Thành ủy Cần Thơ; nghe các báo cáo giải trình của cơ quan chức năng và Ban Thường vụ Thành ủy. Các thành viên Đoàn kiểm tra số 2 cùng lãnh đạo Cần Thơ trao đổi, thảo luận để hoàn chỉnh báo cáo, đánh giá những ưu điểm để phát huy, hạn chế cần khắc phục.
Sau buổi làm việc, Đoàn công tác sẽ tổng hợp hoàn thiện báo cáo để trình Ban Chỉ đạo Trung ương về phòng, chống tham nhũng, tiêu cực.
Trước đó, Đoàn đã kiểm tra các nội dung về công tác lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy, tổ chức Đảng đối với việc thực hiện cơ chế phối hợp; kết quả thực hiện cơ chế phối hợp của các cơ quan chức năng; ưu điểm, tồn tại, hạn chế, khó khăn, vướng mắc, khuyết điểm, vi phạm (nếu có), nguyên nhân và bài học kinh nghiệm; nhiệm vụ, giải pháp và kiến nghị, đề xuất nhằm nâng cao hiệu quả, hiệu lực thực hiện cơ chế phối hợp trong thời gian tới.
