Khuyến khích người lao động ứng dụng công nghệ trong sản xuất

Ngày 27/8, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh Vĩnh Long tổ chức hội nghị hướng dẫn, triển khai và ký kết thực hiện phong trào thi đua “Lao động giỏi, năng suất cao, thu nhập tốt” giai đoạn 2026-2031. Đây là hội nghị điểm nhằm thống nhất phương pháp, quy trình tổ chức phong trào trong các cấp công đoàn.

Chú thích ảnh
Tặng Bằng Lao động sáng tạo cho cán bộ, đoàn viên có thành tích trong phong trào thi đua yêu nước.

Phong trào hướng đến tạo chuyển biến trong hoạt động thi đua, chuyển trọng tâm từ phát huy sáng kiến đơn thuần sang nâng cao năng suất, chất lượng và hiệu quả công việc; khuyến khích người lao động cải tiến kỹ thuật, ứng dụng công nghệ, thực hành tiết kiệm, giảm chi phí, hạn chế lãng phí, qua đó góp phần nâng cao thu nhập và chất lượng đời sống.

Tại hội nghị, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Vĩnh Long Nguyễn Phúc Linh cho biết, phong trào được triển khai gắn với Chỉ thị số 26 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Kế hoạch số 258 của Ủy ban nhân dân tỉnh về thực hiện mục tiêu tăng trưởng GRDP đạt 10% trở lên và phong trào thi đua thực hiện thắng lợi mục tiêu tăng trưởng “2 con số” , giai đoạn 2026-2030; đồng thời thực hiện Kế hoạch số 01 của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về phát động phong trào thi đua “Lao động giỏi, năng suất cao, thu nhập tốt”.

Theo đó, các cấp công đoàn cần phối hợp doanh nghiệp lượng hóa cụ thể các chỉ tiêu thi đua, bảo đảm nguyên tắc “Lợi ích hài hòa - Kết quả cùng hưởng”; gắn nâng cao năng suất với chất lượng sản phẩm, thực hành tiết kiệm và giảm chi phí. Công đoàn cần đồng hành cùng doanh nghiệp tạo điều kiện cho đổi mới sáng tạo, xây dựng các tổ hỗ trợ sáng kiến, câu lạc bộ lao động sáng tạo; đồng thời có cơ chế khen thưởng xứng đáng đối với người lao động có sáng kiến mang lại giá trị.

Chú thích ảnh
Ký kết chương trình phối hợp thực hiện phong trào thi đua “Lao động giỏi, năng suất cao, thu nhập tốt”. 

Bên cạnh đó, việc theo dõi, đánh giá kết quả phải được thực hiện công khai, định kỳ; thành tích thi đua gắn với các quyền lợi thiết thực như thưởng năng suất, thưởng sáng kiến, nâng lương, nâng bậc, đào tạo nghề và cải thiện phúc lợi. Các mô hình hiệu quả, điển hình tiên tiến cần được kịp thời phát hiện, tuyên dương và nhân rộng.

Theo Quyết định số 313/QĐ-TLĐ ngày 19/8/2026 của Ban Thường vụ Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, 44 cán bộ, đoàn viên thuộc Liên đoàn Lao động tỉnh Vĩnh Long được tặng Bằng Lao động sáng tạo vì có thành tích trong phong trào thi đua yêu nước. Ban tổ chức cũng trao 60 phần quà, mỗi phần trị giá 500 nghìn đồng, tặng người lao động có hoàn cảnh khó khăn.

Dịp này, lễ ký kết Chương trình phối hợp thực hiện phong trào thi đua “Lao động giỏi, năng suất cao, thu nhập tốt” năm 2026, giữa Ban Giám đốc và Ban Chấp hành Công đoàn cơ sở đại diện các doanh nghiệp được tổ chức, góp phần đưa phong trào đi vào thực chất, tạo động lực nâng cao năng suất và thu nhập cho người lao động.

Tin, ảnh: Phúc Hậu (TTXVN)
Mở rộng cơ hội tiếp cận nguồn vốn ưu đãi cho người đi lao động ở nước ngoài
Mở rộng cơ hội tiếp cận nguồn vốn ưu đãi cho người đi lao động ở nước ngoài

Từ ngày 1/1/2026, Nghị định 338/2025/NĐ-CP có hiệu lực, mở rộng cơ hội tiếp cận nguồn vốn ưu đãi cho người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, với mức vay tối đa bằng 100% tổng chi phí phải trả trước khi xuất cảnh. Tại Nghệ An, nguồn vốn mới đang được triển khai, song thực tế cho thấy, vẫn còn “rào cản” giữa chính sách và khả năng tiếp cận của người lao động.

Chia sẻ:

doanh nghiệp - Sản phẩm - Dịch vụ

Các đơn vị thông tin của TTXVN