Cần Thơ: Đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng đối với hệ thống chính trị

Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Thành ủy Cần Thơ Lê Quang Mạnh cho biết, việc đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng đối với hoạt động của hệ thống chính trị là một công việc hệ trọng và cần tiếp tục thực hiện quyết liệt trong thời gian tới.
 
Theo đó, các cấp ủy đảng, chính quyền thành phố cần tiếp tục lãnh đạo, chỉ đạo đổi mới và nâng cao chất lượng việc tổ chức học tập, nghiên cứu quán triệt, triển khai các chỉ thị, nghị quyết của Đảng bằng các hình thức phù hợp với điều kiện, tình hình thực tế; đề cao trách nhiệm của bí thư các cấp ủy trong việc lãnh đạo phổ biến, quán triệt và tổ chức triển khai thực hiện nghị quyết; đồng thời rà soát, quyết định rõ những nội dung cấp ủy phải lãnh đạo, chỉ đạo trước khi các cơ quan nhà nước thảo luận, quyết định, tổ chức thực hiện nghiêm túc không làm thay và cũng không được buông lỏng.

Mặt khác, Bí thư Thành ủy Cần Thơ yêu cầu tiếp tục lãnh đạo, chỉ đạo nâng cao chất lượng hoạt động của HĐND và hiệu quả điều hành của UBND các cấp; tăng cường lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy đối với hoạt động của các cơ quan tư pháp; đồng thời thực hiện đồng bộ các nhiệm vụ, giải pháp nâng cao chất lượng hoạt động của các cấp ủy, tổ chức đảng trong đảng bộ thành phố; lãnh đạo, chỉ đạo nâng cao hoạt động của Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị xã hội...
 

Kết quả nổi bật nhất trong 15 năm thực hiện Nghị quyết Trung ương 5 (khóa X) về tiếp tục đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng đối với hoạt động của hệ thống chính trị trên địa bàn thành phố Cần Thơ là nhận thức về đổi mới phương lãnh đạo của Đảng đối với cán bộ đảng viên, đặc biệt của các cấp ủy đảng, chính quyền, Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị xã hội đã nâng lên rõ rệt. Đảng bộ thành phố đã thường xuyên rà soát, bổ sung, hoàn thiện hệ thống các quy định, quy chế làm việc của các cơ quan lãnh đạo và tham mưu của Đảng. Nội dung, phương thức lãnh đạo của cấp ủy tổ chức đảng có nhiều đổi mới, mở rộng, dân chủ, đẩy mạnh phân cấp, đề cao trách nhiệm cá nhân, nhất là người đứng đầu, phát huy vai trò của cấp ủy các cấp, ngành, tăng cường kiểm tra giám sát. Trong đó, Ban Chấp hành, Ban Thường vụ các cấp đã lãnh đạo những chủ trương, định hướng lớn trong những quyết định quan trọng của HĐND để HĐND thảo luận, quyết định. Lãnh đạo UBND quán triệt tổ chức thực hiện các nghị quyết, chỉ thị, quyết định của Ban Chấp hành, Ban Thường vụ tập trung, hiệu quả.
 
Việc lãnh đạo, thể chế hóa, cụ thể hóa các quan điểm các chủ trương các đường lối của Đảng thành các quy định pháp luật, các cơ chế chính sách, các chiến lược, kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội của thành phố đã được nâng cao, đạt được nhiều hiệu quả quan trọng. Hiệu lực, hiệu quả hoạt động của HĐND, UBND các cấp, cơ quan tư pháp của địa phương được nâng lên với nhiều tiến bộ, đổi mới; vai trò, vị trí của HĐND được nâng cao. Công tác chỉ đạo, điều hành của UBND được chủ động, quyết liệt hơn, có trọng tâm, trọng điểm góp phần giữ vững an ninh chính trị, thúc đẩy việc tăng trưởng kinh tế - xã hội của thành phố.  

Thời gian qua, tổ chức bộ máy hệ thống chính trị các cấp trên địa bàn Cần Thơ cũng được sắp xếp, kiện toàn phù hợp chức năng, nhiệm vụ, bảo đảm tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả theo tinh thần Nghị quyết Trung ương 6 (khóa XII), gắn với thực hiện nghiêm Nghị quyết số 39-NQ/TW của Bộ Chính trị (khóa XI) “Về tinh giản biên chế và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức viên chức". Cần Thơ đã rà soát, sắp xếp tổ chức bộ máy, giảm được 3 đầu mối trực thuộc thành ủy, 46 ban chỉ đạo, 68 đơn vị cấp phòng, 18 lãnh đạo cấp sở, ngành và 1 lãnh đạo cấp huyện, 162 trưởng, phó phòng và tương đương cấp thành phố; chuyển đổi 18 đơn vị sự nghiệp công lập sang loại hình tự bảo đảm toàn bộ kinh phí chi thường xuyên.
 
Công tác kiểm điểm, đánh giá, xếp loại cán bộ hàng năm và nhiệm kỳ được thực hiện nghiêm túc, nề nếp, đúng quy định, gắn trách nhiệm của cá nhân với việc thực hiện nhiệm vụ của cơ quan, đơn vị. Bên cạnh đó, chất lượng quy hoạch cán bộ được nâng lên, bảo đảm nguồn cán bộ đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trước mắt và lâu  dài. Hoạt động của Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị xã hội có nhiều đổi mới cả nội dung, phương thức, vai trò của Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị xã hội có bước chuyển biến tích cực đóng góp quan trọng vào sự phát triển của thành phố trong 15 năm qua...

Bên cạnh những thành tựu đã đạt được, việc thực hiện đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng đối với hoạt động của hệ thống chính trị trên địa bàn thời gian qua vẫn còn một số hạn chế cần khắc phục. Đó là việc triển khai thực hiện đổi mới phương thức lãnh đạo của đảng ở một số cấp ủy, một số tổ chức đảng, cơ quan đơn vị còn lúng túng. Việc kiểm tra giám sát, sơ kết, tổng kết có nơi chưa đạt yêu cầu đề ra.

Vẫn còn tình trạng cấp ủy bao biện làm thay hoặc buông lỏng lãnh đạo đối với hoạt động của hệ thống chính trị trên một số lĩnh vực. Một số cấp ủy đổi mới phương thức lãnh đạo còn chậm, chưa thật sự bắt kịp với đổi mới kinh tế và hội nhập quốc tế. Ý thức trách nhiệm thực thi công vụ của một bộ phận cán bộ công chức chưa cao. Nội dung, phương thức hoạt động của Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị xã hội ở một số nơi chưa thật sự phong phú...