#thời gian làm việc

Những ngày cuối tháng 5, nắng nóng gay gắt bao trùm nhiều địa phương ở Hà Tĩnh với nền nhiệt ngoài trời có thời điểm vượt ngưỡng 40 độ C.

Ngày 4/3, Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành Thông tư số 11/2026/TT-BGDĐT quy định chế độ làm việc đối với giáo viên mầm non, có hiệu lực thi hành từ ngày 4/3/2026.

Theo phóng viên TTXVN tại Seoul, một số chính trị gia và nhóm vận động hành lang ở Hàn Quốc đang tăng cường chỉ trích chính sách tuần làm việc 52 giờ của nước này, đặc biệt là trong bối cảnh hoạt động kinh doanh chất bán dẫn của Tập đoàn Samsung Electronics đang chậm lại.

Trong Tháng Công nhân, các cấp công đoàn triển khai nhiều hoạt động hướng về người lao động, trong đó có hoạt động đối thoại với chính quyền, chủ sử dụng lao động. Ông Phan Văn Anh, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) đã có cuộc trao đổi với phóng viên xung quanh chủ đề trên.

Người sáng lập Infosys, Narayana Murthy, gần đây đã gây tranh cãi trên mạng xã hội khi nói rằng thanh niên Ấn Độ nên làm việc 70 giờ một tuần để thúc đẩy nền kinh tế đất nước.

Nhiều công ty và chính phủ các nước châu Á đang cẩn trọng thử nghiệm ý tưởng "tuần làm việc 4 ngày" nhằm ngăn chặn tình trạng làm việc kéo dài trong nhiều giờ, ảnh hưởng đến nguồn nhân lực và năng suất lao động.

Dự án Bộ luật Lao động (sửa đổi) đã được các đại biểu Quốc hội thảo luận cho ý kiến trước khi biểu quyết. Về nội dung này, ông Nhạc Phan Linh, Phó Viện trưởng Viện Công nhân Công đoàn (Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam), có bài viết liên quan đến sự điều chỉnh thời gian làm việc, đảm bảo sức khỏe cho người lao động.

Theo Cục Hàng không Việt Nam, trong ngày 26/6, trên một số phương tiện thông tin đại chúng có đăng tải thông tin về việc Cục Hàng không Việt Nam cấp nhân nhượng số 2019-06-15/VJC-15.027, cho phép Công ty cổ phần Hàng không Vietjet Air tạm thời tăng biên độ khoảng thời gian áp dụng từ 28 ngày lên 56 ngày và đảm bảo người lái tàu bay (phi công) không vượt quá 200 giờ bay.

Theo bà Trịnh Thanh Hằng, Trưởng Ban nữ công (Tổng LĐLĐ) Việt Nam, khảo sát mới đây của Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam, vẫn còn nhiều lao động nữ phải làm việc thêm giờ, ảnh hưởng đến sức khỏe.

Theo Cục An toàn lao động (Bộ Lao động, Thương binh & Xã hội - LĐTBXH), các quy định về thời gian làm việc, thời gian nghỉ ngơi đã tạo hành lang pháp lý nhằm bảo vệ sức khỏe người lao động.