Phát biểu tại Hội nghị, Bí thư Tỉnh ủy Hậu Giang Nghiêm Xuân Thành đề nghị Ban cán sự Đảng UBND tỉnh, Liên đoàn Lao động tỉnh, cùng các ngành, địa phương trong tỉnh quan tâm triển khai, thực hiện có kết quả các giải pháp tháo gỡ khó khăn, đề xuất, kiến nghị, nhất là giải pháp cải thiện thu nhập, đời sống cho công chức, viên chức và chăm lo bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên công đoàn và người lao động.
Với tinh thần đổi mới, đột phá, quyết tâm và khát vọng, Bí thư Tỉnh ủy Hậu Giang kêu gọi công chức, viên chức, công đoàn viên và người lao động trong tỉnh trên mỗi vị trí công tác, phấn đấu hoàn thành tốt các nhiệm vụ, góp phần đưa quê hương Hậu Giang đạt được các mục tiêu, vươn tầm phát triển mới.
Hội nghị đã ghi nhận 22 lượt ý kiến phản ánh, kiến nghị của công chức, viên chức, công đoàn viên và người lao động ở các điểm cầu trong tỉnh. Các ý kiến tập trung vào những vấn đề như: có cơ chế, chính sách hỗ trợ đào tạo sau đại học, giúp nâng cao trình độ chuyên môn cho đội ngũ y, bác sĩ không thuộc diện cán bộ quy hoạch giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý, cũng như chế độ thu hút, đãi ngộ nhằm giữ chân nguồn nhân lực chất lượng cao, phục vụ yêu cầu phát triển của tỉnh.
Nhiều ý kiến phản ánh còn không ít trường hợp công nhân, người lao động chưa được nhận hỗ trợ khó khăn do ảnh hưởng dịch COVID-19; đồng thời kiến nghị tỉnh xem xét có chính sách hỗ trợ điều trị F0 tại nhà. Một số ý kiến cũng băn khoăn với mức lương cơ sở còn quá thấp. Có tình trạng cán bộ cấp xã đưa đi đào tạo nhưng không được sử dụng, lực lượng cán bộ Đoàn thanh niên khi hết tuổi công tác theo quy định khó sắp xếp, bố trí công việc mới.
Một số ý kiến đề nghị lãnh đạo tỉnh quan tâm giải quyết việc làm cho sinh viên mới ra trường; tạo điều kiện trong việc xét tuyển từ viên chức sang công chức, sớm tổ chức kỳ thi nâng ngạch chuyên viên. Tỉnh quan tâm xây dựng nhà trẻ, nhà ở công nhân; tăng cường công tác thanh, kiểm tra việc thực hiện chế độ, chính sách cho người lao động; kêu gọi đầu tư để giải quyết việc làm cho lao động tại địa phương…
