Phát biểu chỉ đạo Hội nghị, Giáo sư - Tiến sĩ Nguyễn Xuân Thắng, Ủy viên Bộ Chính trị, Giám đốc Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh, Chủ tịch Hội đồng Lý luận Trung ương nhấn mạnh, Hội nghị có nhiệm vụ rất quan trọng nhằm đánh giá kết quả thực hiện nhiệm vụ đào tạo, bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng đối với cán bộ, công chức, viên chức cho các cơ quan Đảng, Nhà nước và hệ thống chính trị thời gian qua; xác định các mục tiêu, định hướng, giải pháp nhằm nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác này sau khi có Quyết định số 214-QĐ/TW và đặc biệt, trong bối cảnh cả nước đang tiến hành sắp xếp lại tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị, sáp nhập các tỉnh và bỏ cấp hành chính trung gian là cấp huyện.
Theo ông Nguyễn Xuân Thắng, thực hiện các quy định của Đảng và Nhà nước, Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh, Bộ Nội vụ và các cơ sở đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức trong cả nước đã đổi mới nội dung chương trình, phương pháp bồi dưỡng nhằm nâng cao năng lực, kỹ năng và phẩm chất cho đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức gắn với vị trí việc làm...
Bộ Chính trị, Ban Bí thư đã phê duyệt Chiến lược phát triển Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh đến năm 2030 và tầm nhìn đến năm 2045, ban hành Quyết định số 214-QĐ/TW ngày 28/12/2024 về chức năng, nhiệm vụ, tổ chức bộ máy của Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh. Theo đó sáp nhập Học viện Hành chính quốc gia thuộc Bộ Nội vụ vào Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh và giao cho Học viện thực hiện nhiệm vụ bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức trong toàn Đảng và hệ thống chính trị.
Giám đốc Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh Nguyễn Xuân Thắng đề nghị các đại biểu tập trung nghiên cứu, thảo luận hoàn thiện thể chế về bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức thống nhất trong toàn hệ thống chính trị; xây dựng nội dung chương trình, tài liệu đào tạo bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức phù hợp với chủ trương về tiếp tục sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy và công tác cán bộ của Đảng; xây dựng, phát triển đội ngũ giảng viên, báo cáo viên bảo đảm đạt chuẩn để nâng cao chất lượng đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức cho hệ thống chính trị; về quản lý thống nhất hoạt động bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức; phân công, phân cấp cụ thể, rõ ràng đối với từng chủ thể tham gia đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức; xác nhận giá trị văn bằng, chứng phục vụ công tác cán bộ của Đảng và hệ thống chính trị...
Theo báo cáo tại hội nghị, trong những năm qua, công tác đào tạo, bồi dưỡng kiến thức kỹ năng hành chính, quản lý nhà nước đã được Chính phủ, Bộ Nội vụ chủ trì, phối hợp chặt chẽ với Ban Tổ chức Trung ương, Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh và các cơ quan có liên quan xây dựng và hoàn thiện các văn bản quy phạm pháp luật về đào tạo, bồi dưỡng cán bộ công chức viên chức, bảo đảm đồng bộ, khoa học và phù hợp với yêu cầu đẩy mạnh cải cách hành chính và hội nhập quốc tế.
Thực hiện các quy định của Đảng và Nhà nước, Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh, Bộ Nội vụ và các cơ sở đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức trong cả nước đã đổi mới nội dung chương trình, phương pháp bồi dưỡng nhằm nâng cao năng lực, kỹ năng và phẩm chất cho đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức gắn với vị trí việc làm; sửa đổi, bổ sung nội dung chương trình bồi dưỡng kiến thức quản lý nhà nước theo tiêu chuẩn ngạch công chức, hạng chức danh nghề nghiệp viên chức và yêu cầu của vị trí việc làm, bảo đảm không trùng lắp, tiết kiệm, hiệu quả; rà soát, cắt giảm các chứng chỉ bồi dưỡng không cần thiết.
Cụ thể đối với cán bộ, công chức ở Trung ương, cấp tỉnh, cấp huyện: đến nay, đã có gần 90% cán bộ công chức viên chức đã được bồi dưỡng đáp ứng các tiêu chuẩn theo quy định; khoảng 87% cán bộ, công chức được cập nhật kiến thức pháp luật; khoảng hơn 60% được bồi dưỡng cập nhật kiến thức, kỹ năng, phương pháp thực thi công vụ. Đối với cán bộ, công chức cấp xã và người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã hằng năm, ít nhất có khoảng 70% cán bộ, công chức cấp xã được bồi dưỡng cập nhật kiến thức, kỹ năng, phương pháp, đạo đức công vụ…
Các ý kiến thảo luận tại hội nghị đã đánh giá kết quả thực hiện nhiệm vụ đào tạo, bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng đối với cán bộ, công chức, viên chức cho các cơ quan Đảng, Nhà nước và hệ thống chính trị thời gian qua; xác định các mục tiêu, định hướng, giải pháp nhằm nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác này sau khi có Quyết định 214 và đặc biệt, trong bối cảnh đất nước đang tiến hành sắp xếp lại tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị, sáp nhập một số tỉnh, thành phố và bỏ cấp hành chính trung gian là cấp huyện.
