Thưởng Tết trung bình của người lao động ở Bình Dương là 7,66 triệu đồng

Năm 2021, dù gặp khó khăn do ảnh hưởng của dịch COVID-19 nhưng mức thưởng Tết trung bình của các doanh nghiệp tại Bình Dương cho người lao động cao hơn năm 2020 khoảng 1 triệu đồng.
Chú thích ảnh
Ảnh minh họa. Nguồn: TTXVN

Theo Sở Lao động, Thương binh và Xã hội Bình Dương, hiện 1.446 doanh nghiệp đã có báo cáo về lương và thưởng Tết 2021. Tiền thưởng Tết Dương lịch cao nhất là 140 triệu đồng, tiền thưởng Tết Nguyên đán Tân Sửu 2021 cao nhất là 497 triệu đồng cao hơn 147 triệu đồng so với mức thưởng Tết Nguyên đán năm 2020.

Mức thưởng Tết Nguyên đán Tân Sửu năm 2021 cho người lao đồng bình quân là 7,66 triệu đồng cao hơn 0,88 triệu đồng so với năm 2020 (mức thưởng Tết Nguyên đán năm 2020 bình quân là 6,78 triệu đồng). Mức thưởng thấp nhất là 4,42 triệu đồng cao hơn 0,24 triệu đồng so với năm 2020.

Theo chị Đinh Thị Thoa, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Tombow Việt Nam (thành phố Thuận An, Bình Dương): Năm nay, tuy bị ảnh hưởng bởi tình hình dịch bệnh nhưng để khuyến khích tinh thần làm việc của người lao động, tổng lương thưởng Tết cho người lao động tại công ty có cao hơn năm 2020. Qua đó tạo sự gắn kết hơn cho người lao động khi làm tại công ty.

Ông Phạm Văn Tuyên, Phó Giám đốc Sở Lao động, Thương binh và Xã hội Bình Dương cho biết: Mức thưởng Tết Nguyên đán  năm 2021 cao nhất thuộc về một doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài trong khu công nghiệp. Ngoài ra, một số doanh nghiệp ngoài việc thưởng Tết bằng tiền có tặng thêm phần quà cho người lao động.

Năm 2020 ảnh hưởng bởi dịch bệnh, nhiều doanh nghiệp phải đóng cửa và không có đơn hàng nhưng với các doanh nghiệp lớn, đơn hàng được đặt từ năm 2019 nên vẫn hoạt động bình thường. Ngoài ra, Việt Nam kiểm soát tình hình dịch bệnh rất tốt nên cũng tạo niềm tin với các đối tác nước ngoài.

H.T (TTXVN)

Dành cho bạn

Rà soát tiêu chí, xây dựng lộ trình xây dựng nông thôn mới

Rà soát tiêu chí, xây dựng lộ trình xây dựng nông thôn mới

Với mục tiêu hoàn thành 15 xã đạt chuẩn nông thôn mới trong năm 2026, tỉnh Thái Nguyên đang tập trung tháo gỡ khó khăn, nâng cao trách nhiệm của các cấp, ngành và phát huy lợi thế từng địa phương, bảo đảm tiến độ gắn với chất lượng, tính bền vững trong xây dựng nông thôn mới.

Xây dựng cơ chế quản lý, mở không gian quảng cáo ngoài trời

Xây dựng cơ chế quản lý, mở không gian quảng cáo ngoài trời

Một vị trí đặt bảng quảng cáo có thể đem lại giá trị thương mại lớn, đồng thời tác động trực tiếp đến cảnh quan, giao thông và sinh hoạt của người dân. Khi không gian TP Hồ Chí Minh mở rộng, việc xác định nơi nào được quảng cáo, khai thác ra sao và doanh nghiệp tiếp cận các vị trí trên đất công bằng cách nào càng cần được làm rõ. Từ yêu cầu quản lý đô thị và những vướng mắc trong hoạt động kinh doanh, Thành phố đang lấy ý kiến xây dựng cơ chế quản lý, khai thác quảng cáo ngoài trời, hướng tới sắp xếp lại “bản đồ” quảng cáo phù hợp với không gian phát triển mới.