#hưởng lương hưu

Qua rà soát dữ liệu trên hệ thống, Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam phát hiện hàng trăm trường hợp người đã chết nhưng vẫn được chi trả trợ cấp BHXH hằng tháng.

Luật BHXH năm 2024 tiếp tục hoàn thiện các quy định nhằm bảo đảm quyền lợi an sinh cho người lao động, trong đó có người lao động bị suy giảm khả năng lao động. Tuy nhiên, để được hưởng lương hưu, người lao động cần đáp ứng đầy đủ các điều kiện theo quy định của pháp luật về BHXH.

Nhiều người lao động lo lắng khi doanh nghiệp chậm đóng hoặc nợ BHXH kéo dài sẽ ảnh hưởng đến việc chốt sổ, hưởng lương hưu hay các chế độ liên quan. Tuy nhiên, theo các quy định mới, người lao động vẫn được giải quyết quyền lợi trên thời gian thực tế đã đóng BHXH, kể cả trong trường hợp doanh nghiệp còn nợ bảo hiểm.

Người hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm hiểm (BHXH) cần lưu ý thời hạn ủy quyền và nghĩa vụ xác minh thông tin để tránh bị tạm dừng chi trả hằng tháng.

Tỷ lệ hưởng lương hưu tối thiểu và tối đa sẽ được nhận phụ thuộc vào số năm đóng BHXH của người lao động.

Từ 1/1/2026, tiền trợ cấp thất nghiệp tối đa được tính chung theo lương tối thiểu vùng, thay vì tách bạch khu vực công - tư như trước, lên mức 26,55 triệu đồng (với vùng 1).

Trợ cấp hằng tháng là chính sách nhằm hỗ trợ những người lao động đã tham gia BHXH nhưng không đủ số năm đóng để hưởng lương hưu, giúp họ có nguồn thu nhập ổn định ở mức tối thiểu khi không còn khả năng lao động. Do đó, Nhà nước sẽ hỗ trợ đóng BHYT

Để thực hiện công tác chi quà Tết được kịp thời, an toàn, đầy đủ và đúng quy định cho người hưởng, BHXH thành phố và Bưu điện chi trả quà Tết của UBND thành phố Hà Nội cho người hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức động (MSLĐ) hằng tháng bằng tiền mặt hoặc qua tài khoản cùng kỳ chi trả lương hưu tháng 2/2026.

Bên cạnh trợ cấp hưu trí xã hội, Luật Bảo hiểm xã hội sửa đổi sẽ có hiệu lực từ 1/7/2025 cũng quy định thêm nhóm được hưởng trợ cấp khi chưa đủ điều kiện hưởng lương hưu.

Theo BHXH Việt Nam, Nghị định (NĐ) số 67-2025/NĐ-CP đã sửa đổi, bổ sung một số điều của NĐ số 178-2024/NĐ-CP về chế độ, chính sách với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động (LĐ) và lực lượng vũ trang trong sắp xếp tổ chức bộ máy. Đó là người nghỉ hưu trước tuổi theo Nghị định này được hưởng lương hưu theo quy định của Luật BHXH mà không bị trừ tỷ lệ lương hưu.

Từ 1/7, Luật Bảo hiểm xã hội 2024 sẽ chính thức có hiệu lực, trong đó có nhiều thay đổi đối với chế độ hưu trí. Theo đó, ngoài hưởng lương hưu hàng tháng (đối với trường hợp đủ điều kiện) thì người tham gia bảo hiểm xã hội sẽ nhận thêm một số chế độ.

Bạn đọc hỏi: Tôi đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) từ tháng 6/1997. Đến tháng 8/2016 công ty chốt sổ BHXH. Từ đó đến nay, tôi không đóng thêm BHXH và cũng chưa hưởng chế độ gì. Vậy, tôi có thể rút BHXH một lần được không?

Ngày ra quân phát triển Bảo hiểm xã hội (BHXH) tự nguyện, Bảo hiểm y tế (BHYT) đầu tiên trong năm 2025 do Bảo hiểm Xã hội Việt Nam và Tổng công ty Bưu điện Việt Nam phối hợp tổ chức đã ghi nhận sự lan tỏa mạnh mẽ trên toàn quốc.

Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) sửa đổi năm 2024, sẽ có hiệu lực từ 1/7/2025, đã thay đổi quy định về điều kiện hưởng lương hưu so với Luật BHXH 2014. Theo đó, người lao động khi đủ tuổi nghỉ hưu mà đóng BHXH từ đủ 15 năm trở lên, sẽ được hưởng lương hưu hằng tháng và được cấp thẻ BHYT miễn phí để chăm sóc sức khỏe trong suốt quá trình hưởng lương hưu.

Ngày 24/12, Tổng thống Mỹ Joe Biden đã ký ban hành 50 luật, trong đó có công nhận đại bàng đầu trắng là biểu tượng chính thức của quốc gia và các nghị sĩ quốc hội sẽ không được hưởng lương hưu nếu phạm tội.

Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đang xây dựng thông tư hướng dẫn triển khai thực hiện Luật Bảo hiểm xã hội 2024 có hiệu lực từ ngày 1/7/2025, trong đó có quy định trường hợp được đóng một lần cho số tháng còn thiếu để hưởng lương hưu và tăng mức trợ cấp một lần khi nghỉ hưu.

Căn cứ quy định tại Khoản 6 thuộc Điều 70 Luật Bảo hiểm xã hội 2024, người lao động thuộc 1 trong 6 trường hợp sau đây vừa đủ điều kiện hưởng lương hưu và vừa đủ điều kiện hưởng bảo hiểm xã hội (BHXH) một lần sẽ được lựa chọn hưởng lương hưu hằng tháng hoặc chọn hưởng BHXH một lần.

Bạn đọc hỏi: Mẹ tôi năm nay 50 tuổi mới tham gia đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) tự nguyện. Vậy khi nào mới được lĩnh lương hưu và dự tính là bao nhiêu?

Theo đại diện Vụ Pháp chế (Bảo hiểm xã hội Việt Nam), Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) sửa đổi năm 2024 (hiệu lực từ ngày 1/7/2025) bổ sung theo hướng gia tăng quyền lợi, tăng tính hấp dẫn, khuyến khích người lao động bảo lưu thời gian đóng để hưởng lương hưu thay vì nhận BHXH một lần.

Tình trạng người lao động bị nợ đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) kéo dài ảnh hưởng đến nhiều quyền lợi như lao động nữ sinh con, công nhân mất việc, nhân viên đi chữa bệnh, người đến tuổi về hưu không được hưởng lương hưu. Phóng viên báo Tin tức đã có cuộc trao đổi với ông Lê Đình Quảng, Phó trưởng Ban Chính sách – Pháp luật (Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam) xung quanh vấn đề này.