LG sắp có điện thoại dùng bộ xử lý lõi tứ S4 Pro

Với bộ xử lý Snapdragon S4 lõi kép, các thiết bị di động đã rất mạnh, vì vậy còn chưa rõ mức hiệu năng của bộ xử lý Snapdragon S4 Pro lõi tứ sẽ giúp thiết bị của LG.

Công ty công nghệ Qualcomm mới đây đã thông báo sẽ hợp tác với LG để sớm tung ra bộ xử lý lõi tứ Snapdragon S4 Pro của hãng ra thị trường. S4 Pro sẽ tích hợp bộ xử lý đồ họa Adreno 320 và hỗ trợ “các màn hình độ phân giải HD cao hơn". S4 Pro sẽ xuất hiện đầu tiên tại thị trường Hàn Quốc vào tháng 9/2012 và trên toàn cầu ngay sau đó.

Dự kiến, Qualcomm và LG sẽ công bố thông tin chi tiết trong thời gian tới. Với bộ xử lý Snapdragon S4 lõi kép, các thiết bị di động đã rất mạnh, vì vậy còn chưa rõ mức hiệu năng của bộ xử lý Snapdragon S4 Pro lõi tứ sẽ giúp thiết bị của LG.

CPU lõi tứ Snapdragon S4 Pro sẽ có thể hỗ trợ thiết bị hoạt động với các mạng 4G LTE, 3G và rất nhiều kết nối khác trên toàn cầu.

Cũng như phiên bản S4 lõi kép, S4 Pro không chỉ có sức mạnh xử lý đa lõi mà còn có sức mạnh về hình ảnh - chụp ảnh nhanh, nhiều. Người sử dụng sẽ có thể chơi các trò chơi đòi hỏi cấu hình máy tính rất mạnh, chạy nhiều ứng dụng, mở nhiều cửa sổ duyệt web để truy cập cùng một lúc ...

Anh Quân

Dành cho bạn

Biến hạ tầng khoa học thành ‘nhà máy tạo công nghệ’

Biến hạ tầng khoa học thành ‘nhà máy tạo công nghệ’

Hạ tầng khoa học chỉ thực sự tạo ra năng lực công nghệ quốc gia khi không dừng ở phục vụ nghiên cứu mà trở thành hệ thống biến tri thức thành công nghệ, nguyên mẫu và sản phẩm. Kinh nghiệm quốc tế cho thấy Việt Nam nên chuyển từ đầu tư phòng thí nghiệm sang xây dựng “nhà máy tạo công nghệ”.

'Vùng lõm sóng' sẽ kết nối bằng vệ tinh

'Vùng lõm sóng' sẽ kết nối bằng vệ tinh

Cục Viễn thông (Bộ Khoa học và Công nghệ) đã phối hợp với Công ty TNHH Starlink Services Việt Nam bàn giao thiết bị đầu cuối và dịch vụ vệ tinh Starlink cho các địa phương, nhằm hỗ trợ kết nối kịp thời cho các thôn lõm sóng.

Lấy làm chủ công nghệ chiến lược để đào tạo nhân lực

Lấy làm chủ công nghệ chiến lược để đào tạo nhân lực

Phát triển nhân lực công nghệ chiến lược không nên chỉ dừng ở mở ngành, tăng chỉ tiêu hay gửi người đi đào tạo. Kinh nghiệm Trung Quốc, Hàn Quốc cho thấy hướng hiệu quả hơn là đưa học viên trực tiếp tham gia quá trình nghiên cứu và phát triển (R&D) công nghệ, qua đó đồng thời tạo ra công nghệ và hình thành đội ngũ có khả năng làm chủ công nghệ.