10:14 16/10/2014

Tình yêu công việc tạo nên những giá trị bất ngờ

Năm 2000, Thiếu tá quân y sĩ Nguyễn Thị Minh Hà, cán bộ Biên phòng Cửa khẩu Cảng Hải Phòng làm đơn xin nghỉ hưu ở tuổi 41. Mọi người bảo chị “gàn” bởi nhiều phụ nữ mơ ước vị trí của người phụ nữ 10 năm liên tục được xây dựng là Phụ nữ điển hình tiên tiến...

Năm 2000, Thiếu tá quân y sĩ Nguyễn Thị Minh Hà, cán bộ Biên phòng Cửa khẩu Cảng Hải Phòng làm đơn xin nghỉ hưu ở tuổi 41. Mọi người bảo chị “gàn” bởi nhiều phụ nữ mơ ước vị trí của người phụ nữ 10 năm liên tục được xây dựng là Phụ nữ điển hình tiên tiến (1989 - 1999) trong toàn lực lượng vũ trang. Suốt 4 năm ròng bất kể mưa dầm gió bấc, chị cần mẫn học tiếng Anh và tiếng Trung Quốc vào các buổi tối. Chị quan niệm học để lấy kiến thức và thoát nghèo. Khát vọng ấy tạo nên sức bật giúp chị rời bỏ con đường an toàn đến tháng lĩnh lương quen thuộc để bước vào con đường mới đầy, cam go, thử thách...

Chị Hà đại diện công ty trao tặng quà tình nghĩa.Ảnh: T.L

Ngày đầu thành lập, Công ty Du lịch và Dịch vụ tổng hợp Hàng hải Hải Phòng của chị chuyên cung cấp thực phẩm, nhu yếu phẩm, sửa chữa nhỏ cho các tàu cập cảng Hải Phòng. 5 năm trở lại đây, với thế mạnh là uy tín làm dịch vụ hàng hải và khả năng ngoại ngữ, chị Minh Hà đã dẫn dắt công ty “tiến quân” vào lĩnh vực dịch vụ cho các công ty hàng hải, dầu khí, khu công nghiệp. Doanh thu ổn định, nộp thuế ngân sách cho Nhà nước đầy đủ. Công ty có 10 nhân viên với thu nhập trung bình từ 7-10 triệu đồng/người/tháng.

Chị Nguyễn Thị Minh Hà tâm sự: Công ty tôi nhỏ bé. Giám đốc đôi khi phải kiêm nhiều nhiệm vụ từ maketing, dịch thuật hợp đồng, đến kiểm tra hàng hóa, thủ quỹ... Lĩnh vực ngành nghề của công ty khá dễ dàng học hỏi và bắt chước. Nhiều nhân viên cứ thạo nghề là xin chuyển việc hoặc trở thành đối thủ cạnh tranh.

Từng là quân nhân, nhận lương hàng tháng, giờ phải tính toán lo tìm hợp đồng, cân đối thu chi, xử lý tình huống khi không có đơn hàng mà vẫn phải lo cho hàng chục con người và công ty vận hành trơn tru, không còn cách nào khác là chị phải nỗ lực làm việc. Những ngày đầu thành lập, có khi tối mịt mù mới nhận được tin báo tàu cung cấp hàng cập cảng Quảng Ninh, chị giấu chồng một mình đi xe máy hàng trăm km từ Hải Phòng đến nơi cấp hàng mà phải nói dối là đi tắc xi để chồng an tâm. Khi ra đến Quảng Ninh, tàu neo cách xa bờ phải đi mất vài tiếng đồng hồ bằng xuồng máy. Một mình lên chiếc xuồng nan đơn sơ gắn máy chỉ có một người lái và khách. Chị cứ âm thầm cần mẫn như con ong thợ gây dựng công ty từ con số không cho đến khi đạt kết quả như ngày hôm nay.

Hơn 14 năm qua, công ty của chị Minh Hà đã hình thành 3 yếu tố cốt lõi trong xây dựng và giữ gìn thương hiệu gồm: tình yêu công việc, giữ gìn chữ tín và hai bên cùng có lợi. Những mặt hàng cung cấp luôn chất lượng tươi ngon nhất, bảo đảm rõ nguồn gốc thực phẩm và tuân thủ các quy trình vệ sinh an toàn thực phẩm. Phương châm của chị là “Khách hàng là người mang lợi nhuận đến cho mình - Khách hàng làm nên thương hiệu cho mình”, vì vậy chị luôn giữ chữ tín với khách hàng và thông qua đó để đến được với nhiều khách hàng mới.

Tình yêu công việc đã tạo ra những giá trị bất ngờ. Chị Minh Hà kể vui, hồi mới thành lập công ty, chị lên tàu mời chủ tàu mua thực phẩm nhưng đã có công ty khác ký hợp đồng rồi. Không chịu ra về tay không, ít nhất là phải để chủ tàu nhớ mình, nhớ công ty, chị mang lên tàu 1 cái nón và 1 chiếc mũ rồi lồng ghép vào đó những câu chuyện liên quan đến hình ảnh truyền thống, đất nước, con người Việt Nam, hình ảnh cây tre đậm nét biểu trưng cho sự kiên cường, thích ứng... Nhờ tài hùng biện đầy hình tượng, ông chủ tàu đã đặt mua 1.000 chiếc nón, 1.000 chiếc mũ. Lợi nhuận chị Hà thu được từ những chiếc nón lá Việt Nam lớn gấp nhiều lần hợp đồng cung ứng thực phẩm khác. Nhưng bài học lớn hơn đó là cơ hội và thách thức luôn xen kẽ, chỉ cần có cách nhìn và tư duy hợp lý, có biện pháp và quyết đoán đúng đắn là nắm bắt được.

Năm 2013, chị Nguyễn Thị Minh Hà được các hội viên Câu lạc bộ Nữ doanh nhân Hội Liên hiệp Phụ nữ Hải Phòng bầu giữ chức Chủ tịch Câu lạc bộ nhiệm kỳ 2013 - 2018. Nhận thêm trách nhiệm mới, chị cùng hơn 60 hội viên luôn xây dựng câu lạc bộ như mái nhà chung, chia sẻ những tình cảm, học hỏi kinh nghiệm của nhau, là cầu nối giữa các doanh nghiệp với nhau và với các ban ngành chức năng xử lý những vấn đề liên quan đến những quy định không phù hợp, gây khó khăn cho doanh nghiệp trong sản xuất kinh doanh...

Sắp tới, Câu lạc bộ Nữ doanh nhân Hải Phòng có chương trình giao lưu, hợp tác với các doanh nghiệp của Hàn Quốc và Cộng hòa Séc để giới thiệu sản phẩm của Hải Phòng sang các nước bạn. Bên cạnh việc kinh doanh, chị Minh Hà đang là Ủy viên Ban chấp hành Hiệp hội Doanh nhân cựu chiến binh Việt Nam, Phó chủ tịch Hiệp hội Doanh nhân cựu chiến binh thành phố Hải Phòng. Ngoài công việc, chị luôn dành sự quan tâm tới những gia đình có hoàn cảnh khó khăn, quyên góp và ủng hộ các hộ nghèo với tổng số tiền hơn 1 tỷ đồng. Chị được Hội Văn hóa Doanh nhân Việt Nam tặng danh hiệu "Nữ tướng thời bình", cùng nhiều bằng khen các cấp khác.

Gắn bó với thương trường chưa đầy 15 năm, tuổi nghề kinh doanh của chị Nguyễn Thị Minh Hà chỉ bằng một nửa thời gian chị gắn bó trong quân ngũ song dù ở công việc nào, theo chị, một người phụ nữ nói chung, một doanh nhân nói riêng muốn đạt được thành quả trong công việc thì cần yếu tố lớn nhất là nghị lực. Khi được hỏi tài sản lớn nhất hiện nay của chị là gì, chị cười tươi trả lời: “Sau bao thăng trầm thấm đẫm mồ hôi và nước mắt khi từ người lính trở thành doanh nhân, tôi cũng đã gặt hái được một số thành công. Nhưng tài sản lớn nhất của tôi đó là mái ấm gia đình. Tôi rất hạnh phúc bởi có người chồng tốt và con cái ngoan ngoãn, giỏi giang”.

Minh Thu